Infirmier / Infirmière Passionné(e) recherché(e) en EHPAD Public

Située à seulement 6 km de Paris dans un quartier en pleine mutation et bien desservie, la Résidence La Méridienne de Villeneuve-la-Garenne est une maison de retraite médicalisée qui met à disposition de ses résidents un cadre de vie privilégié et verdoyant.

Dotée d’un excellent taux d’encadrement, la Résidence La Méridienne de Villeneuve-la-Garenne (EHPAD Public - Autonome) est un acteur de référence dans le territoire nord parisien.

En rejoignant cette institution, vous intégrez une structure offrant des perspectives d'évolution professionnelle.

Les petits plus qui font la différence :

1. Salaire attractif et reprise d’ancienneté.
2. Respect du droit à la déconnexion.
3. Accompagnement dans vos projets de formation professionnelle et continue, à distance ou en présentiel.
4. Taux d’encadrement exceptionnel (nombre idéal de professionnels en poste pour avoir le temps de faire son travail).
5. Matériel innovant de qualité et en quantité.
6. Culture de l’amélioration et TRÈS fort accompagnement de TOUTE une Direction qui partage une même vision.

Les missions qui vous attendent :

En tant qu'Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État, vous serez un pilier essentiel des équipes de soins de notre institution.

Votre rôle consistera à coordonner les activités de soins, à assurer la qualité des prestations et à veiller au bien-être des résidents.

Vous interviendrez dans un environnement où l'écoute, la compassion et le professionnalisme sont primordiaux.

Vos activités principales :

1. Superviser et coordonner les soins dispensés aux résidents (Avec votre Cadre de Santé).
2. Assurer le suivi des dossiers de soins et veiller à la conformité des pratiques professionnelles.
3. Garantir un environnement sûr et sécurisé pour les résidents et le personnel.
4. Élaborer et mettre en œuvre les projets d’accompagnement personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
5. Assurer les missions managériales de l’équipe soignante.
6. Participer activement aux réunions d'équipe et aux formations continues.
7. Participer activement à la démarche qualité.
8. Reporting régulier à votre cadre et à la Direction.
9. Participer et accompagner les changements d’organisation à venir.