Infirmier H/F - Maisons hospitalières de Cergy, EJR

Infirmier H/F - Maisons hospitalières de Cergy, EJR

Date de publication

Type de contrat

Dès que possible

Date de prise de fonction

Dès que possible

Rémunération

Lieu

1 place des Pinets, 95800 Cergy-le-Haut

Les Maisons Hospitalières de Cergy proposent une offre de soins non sectorisée en hospitalisation complète, hospitalisation de jour et accompagnement vers l'habitat.

Cet établissement situé à Cergy-le-Haut est composé de quatre unités :

• La Plateforme Renovo : unité proposant des évaluations et bilans pour orienter vers les soins de réhabilitation psychosociale proposés sur le territoire du Nord-Ouest du Val d'Oise

Créée en 2021, L’Espace de Jour Réhab est spécialisé dans la réhabilitation psychosociale. Notre objectif est d’accompagner les personnes atteintes de troubles psychiques dans un parcours de vie choisi, de permettre le déploiement de leurs ressources et les inscrire dans un processus de rétablissement.

En rejoignant cette unité, vous travaillerez avec une équipe pluriprofessionnelle dynamique de 13 ETP (Cadre de santé, éducateurs, infirmiers, neuropsychologue, psychologue, ergothérapeute, enseignante en activité physique adaptée, médecin généraliste) qui propose de nouvelles pratiques de rétablissement en psychiatrie et notamment les soins de réhabilitation psychosociale.

Sous l’autorité du Médecin Responsable et du Cadre de Santé, en conformité avec les indications et prescriptions des médecins, l’infirmier(ère) contribue à l'accompagnement et l'accueil des patients dans leur parcours individualisé de soins, en dispensant des soins de nature préventive et curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, en collaboration avec les familles, l’équipe et en lien avec les partenaires. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soins en lien avec une équipe pluridisciplinaire formé aux soins de réhabilitation psychosociale.

L’infirmier(ère):

• Veille à l’état de santé et à la qualité de l’intimité du patient
• Participe activement aux différents soins prodigués aux patients admis
• Utilise différentes activités médiatrices pour aménager ce lien nécessaire à la dimension thérapeutique de la relation infirmière
• Articule ses actions de soins dans une dynamique de travail
• Participe aux différentes réunions institutionnelles et cliniques

Principales fonctions

• Activités relationnelles
• Participe aux réunions de restitutions (synthèse) et aux bilans pluridisciplinaires (point d’étape)
• Coordonne en tant que référent de parcours l’organisation des prises en charge des patients en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
• Participe à l’accompagnement du suivi des patients en les aidant à déterminer et atteindre leurs objectifs afin qu’ils soient acteurs de leur prise en charge.
• Participe à l’accueil des médecins, des équipes soignantes et éducatives qui connaissaient le patient
• Assure des entretiens d’accueil lors de l’admission
• Participe aux entretiens médicaux
• Conduit des entretiens infirmiers, effectue un bilan d’autonomie à l’entrée du patient et au décours de la prise en charge (échelle d’évaluation)
• Prend contact, en les informant, avec toutes les personnes susceptibles de donner des informations sur les patients (professionnels, familles, entourage…)
• Participe à l’élaboration du projet de soins individualisés
• Accueille et facilite l'intégration des nouveaux professionnels, vacataires et stagiaires

Activités de soins

L’infirmier(ère) est habilité(e) à accomplir des soins liés à son rôle propre.

Ainsi, il/elle doit veiller:

• Au confort de la personne accueillie à la Maison hospitalière
• A la sécurité des personnes et des groupes de personnes
• A prévenir les situations de violence ou de passage à l’acte.

Il/elle doit assurer:

• La recherche de l’engagement thérapeutique du patient
• Une aide et un soutien psychologique
• L’établissement d’une relation de confiance avec le patient et son entourage
• Une démarche d’autonomisation
• L’observation du comportement des patients, et la détection d’éventuels troubles
• Co-anime les groupes thérapeutiques, psychoéducation, remédiations cognitives et des cognitions sociales, entrainement aux habiletés sociales, entretiens motivationnels
• Participation aux techniques de médiation à visée thérapeutique (relaxation, yoga, musicothérapie, ateliers …)
• Soutient la motivation du patient dans une démarche d’autonomisation
• L’évaluation de l’état de santé et du degré d’autonomie de la personne soignée
• L’évaluation de la douleur et la mise en place des moyens thérapeutiques qui permettent de soulager rapidement la personne
• L’observance des traitements médicamenteux autour d’atelier d’éducation thérapeutique
• L’observation et le signalement des effets thérapeutiques, des effets secondaires et des éventuels effets indésirables
• La traçabilité des actes effectués, les transmissions à l’oral et à l’écrit
• La bonne tenue des dossiers patients
• Dispensation des traitements médicamenteux

Activités administratives:

Il/elle doit:

• Tenir à jour les mouvements des patients (entrées, sorties, permissions)
• Recueillir les données nécessaires au projet thérapeutique, auprès du patient, de sa famille et des professionnels concernés par la prise en charge
• Tenir à jour les dossiers de soins
• Participer à la planification et l'organisation des soins et des consultations extérieures
• Participer aux réunions d'évaluation et de formation concernant la qualité des soins et de gestion des risques, ainsi que du CLIN
• Participer au signalement des évènements indésirables
• S’approprier et mettre en œuvre les protocoles rédigés par les responsables QUALITE, CLIN, CLAN, CLUD, etc…

Autres activités:

• Accueillir et accompagner les nouveaux professionnels et faciliter leur intégration
• Déléguer et encadrer les aides-soignants
• Accueillir – encadrer – évaluer les stagiaires IDE/AS

Profil recherché

Formation – Expérience :

• Diplômes d’état d’infirmière ou diplôme d’infirmier de secteur psychiatrique
• Expérience en soins de réhabilitation psychosociale
• Une expérience en psychiatrie est un atout non négligeable pour ce poste

Savoir-Faire :

• Avoir des qualités relationnelles
• Apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, Agents hôteliers, Agents administratifs…)
• Motivation pour un projet institutionnel et systémique innovant

Savoir-Être :

• Capacité à travailler dans un contexte
• Collaborer avec des praticiens et équipes soignantes extérieurs, de forte participation avec les familles et l’environnement naturel du patient

Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Mme ASSOUMANI, M. Jolivet et Dr Laanani – Les Ailes Déployées – 1 place des Pinets – 95800 Cergy-Le-Haut ou par mail: recrutement-mh[at]lad.fr