Infirmier H/F Equipe Mobile Santé Mentale dans le Parc Social G16

PRÉSENTATION

Le secteur : 93G16

NEUILLY SUR MARNE - GAGNY

Une équipe pluri professionnelle qui apporte une réponse de proximité aux habitants adultes des villes de Neuilly sur Marne et Gagny mais aussi une prise en charge ambulatoire intersectorielle pour les adolescents.

Elle accueille dans le cadre du service public toutes demandes relatives à des troubles psychiatriques ou à des difficultés psychologiques. En fonction des besoins propres à chaque patient, sont mis en œuvre des soins diversifiés dans un but de prévention, de traitement adapté et de meilleure insertion familiale et sociale.

Des partenariats sont mis en place avec des médecins de ville, des services médico-sociaux, municipaux et des associations.

CADRE SUPERIEUR DE SANTE : M.C. MARCHET mc.marchet@epsve.fr

Responsable du pôle/secteur : Dr P. FAVRE

LE SECTEUR : 93G09

ROSNY SOUS BOIS – VILLEMOMBLE - NEUILLY PLAISANCE

CADRE SUPERIEUR DE SANTE : I. WOLFF i.wolffbertolino@epsve.fr

Responsable du pôle/secteur : Dr A. BEDOUI

Le pôle G 16 se voit doté d’une nouvelle activité à compter du 1er décembre 2024 destinée aux personnes habitant le bassin de vie des pôles G 09/G16 ( Neuilly Plaisance, Rosny sous Bois, Villemomble, Neuilly sur Marne, Gagny).

L’équipe composée de deux ETP d’infirmier et un mi temps d’éducateur spécialisé (pour l’instant) sous la responsabilité du Dr FAVRE chef de pôle du G 16, interviendra, sur signalement des bailleurs sociaux engagés dans ce projet, en collaboration avec les services sociaux des bailleurs et des services municipaux auprès de personnes et familles en difficulté.

La mission principale de cette équipe est d’intervenir, en prévention, sur des situations repérées, afin d’éviter une dégradation de la situation sociale, environnementale ou psychologique, prévenant ainsi une expulsion du logement et une dégradation de l’état de santé des personnes concernées.

Elle interviendra dans le champ de l’évaluation de la situation, de l’orientation vers les services compétents jugés nécessaires, et éventuellement vers une indication de prise en charge psychiatrique en collaboration avec les équipes des CMP des pôles G 09/G16.

Enfin, l’autre mission importante est l’axe de la formation. Cette équipe devra mettre en place des formations à l’intention notamment des gardiens d’immeuble leur permettant de repérer les signaux inquiétants nécessitant un signalement.

DESCRIPTION SYNTHÉTIQUE DU POSTE

ETP : 100%

de 09h00 à 17h00

38 h/semaine

L’exercice de la profession d’infirmier ou d’infirmière comporte l’analyse, l’organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d’éducation à la santé. Dans l’ensemble de ces activités, les infirmiers et infirmières sont soumis au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel. Ils exercent leur activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, du secteur social et médico-social et du secteur éducatif (article R.4311-1 du code de la santé publique).

MISSIONS & compétences requises

Création d’une nouvelle offre de soins en intersectorielle G 09/G16.

L’équipe mobile santé mentale parc social composée de 2 ETP infirmier et 0,50 ETP éducateur et 0,20 ETP cadre de santé sous la responsabilité médicale du chef de pôle 93G16.

L’équipe est à destination des bailleurs sociaux avec pour objectif d’évaluer, de diagnostiquer, d’orienter et d’accompagner les locataires en difficultés signalés par les bailleurs sociaux des villes concernées. Cette équipe doit permettre de fluidifier les procédures de signalements, de prévenir les risques de crise et de favoriser le maintien à domicile.

L’équipe IDE/EDUCATEUR doit faire une évaluation infirmière/sociale pour chaque signalement émanant des bailleurs. Cette équipe est amenée à se déplacer pour rencontrer à domicile les personnes orientées mais peut également organiser des RV sur les CMP ou tout autre lieu approprié.

Elle travaille en étroite collaboration avec les équipes des CMP de Neuilly sur Marne et Rosny-sous-Bois ainsi que les mairies (CCAS, autres services municipaux…)

Elle travaille également avec les bailleurs sociaux et leurs équipes dans une dimension pédagogique : sensibilisations, formations, échanges de savoir, de pratiques, mise en place d’une culture commune, VAD.

Une forte dimension partenariale est demandée pour ce poste avec une participation active aux comités de suivi, colloques et présentations publiques, réunion de synthèse avec les différents partenaires.

Le professionnel doit avoir une bonne connaissance du secteur sanitaire.

Missions spécifiques

Implication dans des missions transversales, participation à des groupes de travail…

Qualifications

Diplôme : IDE

Connaissances approfondies : Soins, législation de la profession IDE, connaître la législation liée aux droits du patient en psychiatrie.

Connaissances détaillées : connaître les outils méthodologiques relatifs à la démarche de soins, connaître les règlements et protocoles en vigueur dans le service, avoir des connaissances sur les pathologies prises en charge dans l’unité, connaître les différents courants de pensée et approches thérapeutiques liés à la santé mentale, communication, relations interpersonnelles.

Compétences requises

Particularité du poste : ce poste nécessite une grande autonomie, une capacité à travailler avec des publics différents, pouvoir animer des groupes en formation, avoir un sens de l’organisation et des responsabilités, avoir le sens de l’écoute, de l’observation, de l’analyse des situations difficiles, de la gestion de l’agressivité et de la coordination entre les différents partenaires.

Permis de conduire nécessaire.

Connaissances cliniques et expérience en psychiatrie exigées.

Type d'emploi : Temps plein.

Avantages :

• Crèche d'entreprise
• Prise en charge du transport quotidien
• Restaurant d'entreprise
• RTT

Horaires :

• Période de travail de 8 Heures
• Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

• Prime semestrielle

Lieu du poste : En présentiel