HR Junior Consultant –Analyst Intern

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KORN FERRY FRANCE
Paris
EUR 60 000 - 80 000
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Il y a 3 jours
Description du poste

Opportunité de Stage en RH au sein de Korn Ferry

Korn Ferry, leader international du conseil en gestion d'organisations, recherche des stagiaires motivés pour rejoindre son équipe dynamique au sein de KF Digital.

Si vous êtes étudiant(e) en fin de Bachelor ou en Master, que vous avez une forte orientation RH et que vous maîtrisez les outils numériques, cette opportunité est faite pour vous !

À propos de Korn Ferry Digital : Korn Ferry Digital génère 233 millions de dollars dans le monde et propose un accompagnement à travers du conseil et des outils de gestion, sur les 3 domaines suivants : Talent, Rémunération, Engagement et culture.

Profil Recherché :

  • Étudiant(e) en Bachelor ou en Master
  • Stage de 6 mois, début entre mars et juillet 2025
  • Aptitudes relationnelles, esprit d'équipe, et autonomie
  • A l’aise avec les chiffres et compétences analytiques (Excel, PowerPoint, Word)
  • Maîtrise du français et bon niveau d’anglais
  • Appétence pour les ressources humaines et la rémunération

Responsabilités :

  • Assistance auprès des clients (majoritairement francophones)
  • Traitement et validation des données salariales reçues (en format Excel)
  • Analyses de données quantitatives et qualitatives, et interprétation des résultats
  • Rédaction de rapports en français et en anglais
  • Préparation et participation aux restitutions des résultats en virtuel ou chez les clients

Ce que Nous Vous Offrons :

  • Acquisition de compétences en traitement et analyse de données
  • Compréhension des enjeux managériaux liés à la rémunération
  • Développement d'un réel sens du service client
  • Expérience de travail au sein d'une entreprise internationale renommée
  • Culture diversifiée et inclusive
  • Stage rémunéré, prise en charge des Tickets Restaurants et indemnité de transport

Processus de Recrutement :

  1. Étape 1 : Entretien téléphonique
  2. Étape 2 : Évaluation en ligne à l’aide de tests psychométriques
  3. Étape 3 : Entretien en physique avec les membres de l'Équipe

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