Gestionnaire RH - H / F (CDI)

Poste : Interlocuteur privilégié du personnel, vous intervenez en appui et en soutien du DRH dans la gestion au quotidien des 230 collaborateurs que composent l'établissement, en particulier sur les aspects administratifs de la gestion du personnel, tout en étant acteur dans le déploiement de la politique Ressources Humaines du Groupe Ramsay et de l'établissement.

Vos principales missions sont les suivantes :

1. Assurer le contact de proximité avec les salariés, les informer, les orienter et les conseiller pour tous les sujets ayant trait à la gestion administrative de leur contrat et de leur paie.
2. Assurer la préparation de la paie (dépouillement des heures) auprès du centre de service partagé (CSP).
3. Gestion logistique et administrative de la formation.
4. Veiller au suivi des effectifs.
5. Gestion des visites médicales.
6. Soutien à l'activité du DRH concernant notamment le recrutement avec le suivi des annonces et des postes à pourvoir.
7. Soutien aux managers dans l'affectation et le suivi de leurs plannings (cycle de travail, comptabilisation temps de travail).
8. Veiller à la bonne application des règles RH au sein des services.

Profil : Vous êtes reconnu(e)s pour votre rigueur, votre discrétion, votre capacité à prioriser les dossiers et organiser votre travail.

Au service des autres, votre sens du relationnel vous permet de vous adapter à tous vos interlocuteurs et vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe.

Vous avez la capacité de traiter simultanément des dossiers sur des sujets variés.

Issu d'un Bac +2 / +3 en Paie / RH, vous disposez de solides connaissances en paie, gestion des temps et/ou administration du personnel. Enfin, vous avez une 1ère expérience réussie sur un poste similaire et êtes à l'aise avec les outils SIRH.

Rémunération : Selon profil et expérience

Avantages : Restauration, Participation et Intéressement, OEuvres sociales du CSE.

Entreprise : Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs et 9 300 praticiens libéraux au centre de ses préoccupations.

Entreprise à mission, Ramsay Santé œuvre à améliorer la santé en innovant constamment, plaçant l'impact social et environnemental au cœur de ses actions.

L'hôpital privé de Marne Chantereine est un établissement de proximité de 142 lits et places, la diversité de ses disciplines, son plateau technique et son service d'urgence ont permis à l'établissement de devenir un acteur incontournable dans le secteur.

L'établissement dispose d'une offre de soins pluridisciplinaire où la qualité et la sécurité des soins sont au cœur des pratiques de ses équipes médicales et soignantes. Conventionné par la Sécurité Sociale et les principales mutuelles, l'hôpital privé Marne Chantereine assure la prise en charge de tous les publics.