Gestionnaire de paie (H / F)

Notre client est un groupe de 130 salariés, filiale d'un équipementier aéronautique Américain.

Leur usine, basée à Montoir de Bretagne depuis 2009, est dédiée à l'assemblage du Tronçon central de l'A350.

Description du poste :

Je suis Thibaut de Boudemange, Consultant Senior chez Fed Human, spécialisé sur les métiers des RH et de la paie.

Je recherche pour mon client un Gestionnaire de paie pour une mission de 8 mois, à partir d'avril 2025.

Vous intervenez en support de la gestionnaire de paie en place, et avez pour missions :

• Contrôler et corriger les données entrantes ou calculées dans le SIRH, signaler les potentielles erreurs.
• Contrôler et améliorer le paramétrage de la GTA sur Kelio.
• Participer à l'élaboration de la paie en lien avec la société prestataire, hors DSN.
• Procéder au contrôle des bulletins et des déclarations associées.
• Répondre aux questions liées à la paie pour l'ensemble des collaborateurs du site.
• Contribuer à l'élaboration et au maintien des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée / sorties, et assurer leur production régulière.
• Administrer les dossiers du personnel liés à l'embauche ou au départ des salariés.

Description du profil :

• Niveau BAC +2 / +3 orienté paie avec une expérience significative dans un poste similaire (environ 10 ans) avec une bonne maîtrise des outils informatiques, capacité à résoudre les problèmes ainsi que des connaissances en droit du travail et des procédures paie, être rigoureux / se, organisé(e) et avoir le sens de la confidentialité.
• Contrat : Temps complet en Intérim de 8 mois à partir du mois d'avril 2025.

Rémunération : fourchette entre 28 et 34K€ bruts annuels sur 12 mois, selon profil.