Travailleur • Noisy-le-Grand
Dernière mise à jour: il y a 3 jours
Veuillez postuler via Isarta.fr
Présentation de la société : La société Mot-Tech existe depuis 2003, et est spécialisée dans la rédaction de comptes rendus de réunions. Notre effectif de rédacteurs est composé uniquement de CDI. Notre société est certifiée ISO 9001. Par ailleurs, nous sommes une entreprise mue par des valeurs et une vision forte, engagée contre la cruauté à l'égard des animaux.
Le poste de rédacteur / rédactrice consiste à assister à des réunions de comités d'entreprise. Vous enregistrez les débats et prenez également des notes.
Une formation 3e cycle / doctorat en sciences humaines ou IEP est privilégiée. Vous maîtrisez parfaitement la frappe rapide. Votre culture générale vous permet de comprendre rapidement les enjeux de toute discussion d'ordre économique et social.
Au regard des nombreux trajets qu'implique votre présence chez nos clients, il est préférable que vous viviez à Paris intra-muros ou en petite couronne. Il n'est pas nécessaire d'avoir de l'expérience dans notre secteur d'activité pour postuler. En revanche, il est souhaitable d'avoir travaillé quelques années dans une entreprise et d'avoir une bonne culture générale. Écrire doit aussi être une passion.
Le salaire brut mensuel proposé est de 2 460,80 euros + primes discrétionnaires (indemnité télétravail incluse). Il pourra vous être proposé de faire des heures supplémentaires, en plus des 35 heures réelles de votre contrat de travail. Du fait du statut de télétravailleur des rédacteurs Mot-Tech, les heures de déplacement pour vous rendre chez nos clients sont considérées comme du temps de travail et entrent en compte dans le calcul des heures supplémentaires. Vous bénéficierez également d'une excellente mutuelle et d'un contrat de prévoyance AXA. Vous serez indemnisé pour l'occupation de votre domicile (participation au loyer, box internet, électricité, gaz, assurance habitation) au titre du télétravail. Nous vous équiperons avec un PC portable neuf, avec des équipements de bureau ergonomiques.
Début CDI : dès que possible.
Etablissez votre candidature à l'attention du responsable du recrutement. Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez à notre entreprise. Toutes les candidatures recevront une réponse.