Gestionnaire administratif - Contrôleur

Présentation de l’environnement professionnel :

Au sein de la DRAAF Normandie, le service régional, Agriculture, Forêt FranceAgriMer (SRAF-FAM) est bi-site (Caen et Rouen). Il comprend 26 agents titulaires et vacataires.

Il est constitué de 3 pôles : le pôle « FranceAgriMer », le pôle « agriculture et agroalimentaire » et le pôle « forêt-bois ».

FranceAgriMer, établissement national des produits de l’agriculture et de la mer, est un établissement public sous tutelle du Ministère chargé de l’agriculture. Lieu d’information, d’échanges, de réflexion, d’arbitrage et de gestion pour les filières françaises de l’agriculture et de la pêche rassemblées au sein d’un même établissement, FranceAgriMer :

• met en œuvre des dispositifs de soutiens techniques et financiers, nationaux et européens, et gère des dispositifs de régulation des marchés ;
• assure un suivi des marchés, propose des expertises économiques, mais également techniques par exemple en contribuant à des actions de coopération technique et au développement des filières à l’international ;
• organise le dialogue, la concertation et la mise en œuvre des politiques publiques en s’appuyant sur une gouvernance rénovée.

L’établissement s’appuie au niveau local sur ses services territoriaux placés sous l’autorité des préfets de région et des directeurs des DRAAF.

Le poste est rattaché au pôle FranceAgriMer composé de 6 agents. Ce pôle assure les missions d’instruction et de contrôles des dispositifs déployés autour des filières grandes cultures, animales et fruits et légumes au sein de la région mais également en appui d’autres régions, voire du siège pour l’instruction de certains dispositifs d’aides nationaux ou communautaires.

L’agent assurera également des missions au sein du pôle « agriculture et agroalimentaire » qui lui comprend 13 agents titulaires et vacataires. Ce pôle assure des missions autour des sujets suivants : schéma et contrôle des structures, foncier, installation, transmission, agriculteurs en difficultés, nitrates, aides du 1er et 2nd pilier de la PAC, agroécologie, aides aux industries agroalimentaires et aux CUMA, développement agricole, planification écologique, gestions de crises et aides d’urgences, etc.

Objectifs du poste :

• Assister la responsable du dispositif aval
• Assurer des missions de contrôle sur place dans le respect des procédures
• Assurer l’instruction de dossiers d‘aide dans le cadre du réseau d’entraide (régions et/ou siège)
• Assurer un appui technique et administratif auprès des chargés de mission dans le domaine de l’installation et éventuellement dans le domaine de l’agroécologie

Missions et activités principales :

• Instruire les demandes d’aval jusqu’au traitement des billets à ordre dans le cadre de la certification ISO 9001 de la DRAAF (L’aval est une garantie donnée par FranceAgriMer aux banques pour le financement qu’elles accordent aux collecteurs de céréales dans le cadre de l’achat comptant des céréales),
• Réaliser des enquêtes économiques et financières des entreprises avalisées,
• Contrôler les organisations de producteurs (reconnaissance et contrôle des programmes opérationnels),
• Instruire des dossiers d’aide en appui au siège ou d’autres régions dans le cadre du réseau d’entraide.
• Assurer l'instruction des dossiers accompagnement à l’installation transmission (AITA) : rédaction des conventions et arrêtés, instruction des demandes de paiements,
• Gérer les habilitations des PAI, CEPPP, 21 h,
• Élaborer et tenir des documents de suivi (bases de données, tableaux, listings),
• Collaborer éventuellement à l’instruction des dossiers de paiement GIEE, animation MAEC en soutien aux instructeurs principaux.

Relations fonctionnelles du poste :

• Agents du siège de FranceAgriMer, agents du service et des autres services de la DRAAF.
• Professionnels des différentes filières agricoles de Normandie,
• Collecteurs de céréales (coopératives et négociants),
• Organisations de producteurs tous secteurs,
• Agents du ministère en charge de l’agriculture et des autres partenaires institutionnels,
• Organisations caritatives,
• Chambre régionale d’agriculture, syndicats agricoles, organisations agricoles, Région Normandie
• Bénéficiaires des aides AITA et notamment associations

Savoirs / Connaissances :

• Bonne connaissance en comptabilité générale et en analyse financière
• Connaissances des missions et des métiers de l’Établissement, et de la réglementation nationale et communautaire des différentes filières et des dispositifs d’aides.
• Maitrise des outils bureautiques courants (Excel…) et des applicatifs métiers (OSIRIS, SAFRAN, etc.)
• Connaissances des filières agricoles
• Permis de conduire

Des formations peuvent être dispensées notamment en interne dans les domaines comptables et financiers.

Savoir-faire / Maîtrise :

• Rigueur, sens de l’initiative, autonomie,
• Capacité à travailler en équipe,
• Maitrise et respect des procédures de contrôle, capacité à les mettre en œuvre

Contraintes du poste :

Déplacements liés aux contrôles, permis B exigé.

Conditions de travail :

L’établissement offre la possibilité de bénéficier du télétravail, sous certaines conditions d’éligibilité. Dans le cadre de la prise de fonction, il est demandé une organisation initiale en présentiel pour favoriser l'intégration et l'appréhension du fonctionnement des services, la connaissance de l'environnement et des agents de la structure.

Vous bénéficierez, dès votre arrivée, d’un tutorat pour accompagner votre prise de poste et d’un parcours de formation d’accueil. Vous aurez également accès au plan annuel de formation en fonction de vos besoins.

Vous aurez enfin la possibilité de bénéficier du comité d’action sociale.

Des déplacements professionnels peuvent être nécessaires entre les différents sites de la DRAAF ou le MASAF ainsi que des réunions avec les partenaires.

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 28293,00€ à 33465,00€ par an

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Horaires :

• Travail en journée

Formation :

• Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 06/02/2025
Date de début prévue : 01/02/2025