FRANCE – Responsable des Partenariats Privés (H/F) – CLICHY

Date de prise de fonction souhaitée : 03/03/2025

Durée : CDD de remplacement de congés maternité

Localisation : Siège de Solidarités International, Clichy ; possibilité de télétravail ; déplacements dans les pays d’intervention

Que faisons nous :

SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux tels que boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène, ainsi que dans la sécurité alimentaire et les moyens d’existence. Présentes dans 26 pays, les équipes de SI - 3 200 personnes au total - interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.

Descriptif du poste :

Les objectifs principaux du poste sont :

• Création, gestion et développement du relationnel de SI avec ses partenaires privés (fondations, entreprises, etc.)
• Mobilisation des ressources du secteur privé pour appuyer les programmes et activités de SI
• Management de l’équipe du SPP, coordination avec les autres services du RDP et les autres services / départements de SI
• Gestion de la capitalisation, production de la norme et renforcement des capacités au sein de SI sur tous les sujets liés à l’établissement, la gestion et le développement du relationnel avec les partenaires privés.

Les activités principales du poste :

Engagement du Secteur Privé :

• Suivre la stratégie pluriannuelle et proposer la programmation annuelle
• Maintenir à jour une cartographie dynamique des opportunités de développement de partenariats privés
• Construire et maintenir un réseau de partenaires et de prospects
• Organiser des événements formels ou informels pour consolider les alliances et développer les opportunités de partenariats privés

Mobilisation des Ressources du Secteur Privé :

• Effectuer une veille active des opportunités de financements provenant du secteur privé et disséminer ces opportunités en interne.
• Appuyer le service de gestion des subventions (GIP) en termes de production de propositions d’activités et de négociation avec des partenaires privés.
• Rechercher des financements pour des besoins identifiés auprès de partenaires privés.
• Développer des « produits programmatiques » visant des partenaires privés spécifiques.
• Poursuivre la mise en œuvre de la stratégie de levée de fonds auprès des grands donateurs particuliers.
• Superviser le développement, la gestion et le suivi des missions en mécénat de compétence.

Gestion du service et coordination interne au sein de SI :

• Participer activement à la stratégie et la programmation annuelle du RDP et être redevable de l’atteinte des objectifs fixés au SPP.
• Gérer la structure RH au sein du SPP en lien avec son responsable hiérarchique.
• Superviser la définition des profils souhaités, le recrutement, l’intégration, le suivi et le renforcement des capacités de l’équipe de son service.
• Gérer le plan d’action et l’organisation du travail au sein du SPP.
• Collaborer étroitement avec les autres départements et services pour assurer la cohérence et l'efficacité des actions de partenariats privés.
• Participer à différents forums de coordination interne au sein de SI et interagir avec différents départements/services en lien avec le sujet des partenariats privés.
• Être responsable du reporting sur l’ensemble des activités du SPP et de la mise à jour rigoureuse des outils de suivi des partenariats privés au sein de son service.

Votre profil :

• Formation universitaire en lien avec le poste (marketing, école de commerce, relations internationales, droit, etc.)
• Expérience : 5 ans minimum dans une association ou une fondation dans des fonctions en lien avec la recherche de financement, la philanthropie et le partenariat avec le secteur privé.
• Compétences souhaitées : Très bonne connaissance du milieu philanthropique en France et à l’international, capacité de négociation et diplomatie, capacité d’analyse, excellente maîtrise du pack Office. Expérience du plaidoyer et du management d’équipe.
• Une expérience humanitaire ou de développement serait un plus.
• Langues : Français et Anglais courant obligatoires.

SI vous offrira les conditions suivantes :

• Poste basé au siège de Solidarités International, à Clichy la Garenne (Métro Mairie de Clichy) avec déplacements sur le terrain.
• Contrat CDD remplacement de congés maternité - Statut cadre.
• Rémunération brute mensuelle de : 3 842€ ou 4 001€ (Niveau 4) en fonction de la grille en vigueur au siège.
• Possibilité de télétravail : 4 ou 12 jours de télétravail par mois, en accord avec la charte de télétravail en vigueur et le manager.
• Congés : 2,0833 CP /mois et 1 jour de RTT / mois complet de travail.

Comment postuler :

Vous reconnaissez-vous dans cette description ? Si oui, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation. Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.

Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.

Et pour mieux connaître Solidarités International : www.solidarites.org

-- Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme - qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard de tout type d’abus, particulièrement des actes de SEAH. Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.