FC 457-04 - Agent d'entretien (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

FC 457-04 - Agent d'entretien (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

La Région Bourgogne-Franche-Comté veille aux conditions d'éducation de nos 108 000 lycéens. Elle emploie 3400 agents territoriaux dans les secteurs de l'accueil, l'hébergement, la restauration, la maintenance et l'entretien. La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Agent d'entretien (F/H) pour le lycée Victor Bérard de Morez, qui accueille 600 lycéens et 350 étudiants.

Missions

Au sein d'une équipe de 8 agents d'entretien, vous serez chargé d'assurer le nettoyage et l'entretien des surfaces, des locaux et extérieurs de l'établissement, tout en assurant d'autres missions nécessaires au fonctionnement et à la vie de l'établissement.

DESCRIPTIF DU POSTE

HYGIÈNE ET PROPRETÉ
Assurer l'entretien des locaux (salles de classe, ateliers, espaces communs, ...) et du matériel
Entretenir les abords extérieurs dans le respect des pratiques respectueuses de l'environnement
Maintenir en état de propreté les locaux, mobiliers et matériels, et veiller à leur disposition fonctionnelle
Gérer les poubelles et le tri sélectif
Trier et évacuer les déchets courants
Évacuer et nettoyer les containers à déchets

PARTICIPATION AU SERVICE DE RESTAURATION
Assurer la manutention des denrées et des produits
Aider à la préparation des entrées froides et desserts, au conditionnement des plats
Effectuer le service au self
Assurer la plonge en cuisine

HYGIÈNE ET SÉCURITÉ
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail

POLYVALENCE
Détecter et signaler les anomalies à sa.son supérieur.e (problèmes matériels ou humains)
Peut participer à des travaux divers en fonction des besoins de l'établissement : manutention, entretien du linge, ouverture / fermeture des portes, déneigement, accueil (en cas d'absence de l'agent)

Vous disposez d'une expérience significative dans l'entretien des locaux ? Vous appréciez travailler dans un environnement exigeant ? Vous savez faire preuve de polyvalence et de sens du collectif ? Alors venez rejoindre notre équipe du Lycée Victor Bérard !

Profil recherché

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Techniques de nettoyage, désinfection et d'entretien
Règles d'hygiène, sécurité et prévention des risques
Règles et procédures
Fonctionnement des lycées

APTITUDES REQUISES
Adaptabilité aux situations nouvelles
Capacité d'organisation, d'initiative et d'autonomie
Réactivité et respect des délais impartis
Sens du travail en équipe

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Horaires : horaires en équipes : 6h15- 15h en équipe du matin et / ou 11h15- 20h en équipe du soir.
Pas d'activités pendant les congés scolaires hormis les jours de permanence.
Bonne condition physique liée au particularisme de l'établissement (beaucoup d'escaliers, port de charges).
Flexibilité appréciée afin de pouvoir répondre à un remplacement sur le service du soir en cas de besoin ou d'urgence (pour le service ou la plonge).

La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles.

Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 23/03/2025.

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Floriane CHAPOTOT, chargée de la procédure de recrutement au 03.80.44.37.60.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.

Vacant à partir du 01/06/2025