ESI 33 - Technicien d'infrastructure informatique et cybersécurité - DGFIP - Bordeaux H/F

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)

ESI 33 - Technicien d'infrastructure informatique et cybersécurité - DGFIP - Bordeaux H/F

Description du poste

Domaine et métier

Numérique - Technicienne / Technicien réseaux, télécoms et/ou Multimédias et maintenance

Intitulé du poste

ESI 33 - Technicien d'infrastructure informatique et cybersécurité - DGFIP - Bordeaux H/F

Fonction publique de l'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Statut du poste

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La direction générale des finances publiques compte 95000 agents et est implantée sur l’ensemble du territoire, grâce à un maillage dense de directions locales à compétence départementale, régionale, nationales ou spécialisées, comme en matière informatique.

Le service informatique de la DGFIP est le 1er SI de l’État, avec plus de 800 applications et plus de 5000 agents (de niveau Bac, Bac+3 et plus).

Notre particularité : un SI maîtrisé de bout en bout (expression de besoin, réalisation, intégration, exploitation, évolutions et maintenance et assistance) au coeur de sa transformation numérique.

Nous rejoindre au SI c’est intégrer un collectif riche en métiers (ingénieur, architecte, data scientist, développeur, intégrateur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur...), en technologies (Big data, Cloud...) et en méthodes de travail (Agile-DevOps, cycle V …).

Nous nous engageons au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisateurs : usagers, partenaires, agents.

Notre préoccupation : placer l’utilisateur au cœur de nos démarches : ergonomie, accessibilité, qualité de fonctionnement et améliorations proposées.

Nos valeurs : des valeurs citoyennes et de service public, déontologiques et sociales (formation professionnelle, promotion interne, qualité de vie au travail, égalité homme/femme...).

Description du poste

Les domaines d’intervention de la Division CEISAC, en matière d’exploitation (système et applicatif) et d'évolutions d’architecture de niveau 2 (administrateur) sont :

1. Passerelles d’accès sécurisés vers/depuis internet, VPN, PROXYS
2. Sécurisation des accès au Cloud interministériel NUBO
3. Audits d’infrastructure de sécurité, Pentest, concentration de Logs, exercices « Red Team »
4. Protection internet, messagerie électronique et smartphonie DGFIP
5. Équipements transverses de supervision : comptabilité de l’État, recouvrement des amendes, documentation juridique ...

En tant que technicien d'infrastructure informatique et cybersécurité :

1. Vous contribuerez aux ouvertures de flux : analyse de la demande, échange avec MOE en cas de demande non conforme, demande autorisation en cas de flux dérogatoire, création des objets, création des NATS (si nécessaire), création des ACL, tests de bon fonctionnement, documentation.
2. Vous interviendrez sur les « Incidents » (problème physique rencontré sur les plates-formes) et du « DEBUG » (dont l’origine n’est pas liée au physique) : détection, analyses de LOGS, écriture de scripts/requêtes de recherche, tests, lancement des scripts et requêtes, analyse des résultats, communication des résultats, propositions de contre-Mesures, documentation.
3. Vous contribuerez à l’administration et à la gestion des solutions de supervision et métrologie : NAGIOS, SINAPS, CACTI, LIBRENMS.
4. Vous participerez aux réunions de coordination et de suivi technique.
5. Vous participerez aux travaux d’étude et d’expertise typés MOE déléguée, pour le compte des bureaux du S.S.I. de la Direction Générale, sous le pilotage de l’administrateur d’infrastructure IT et cybersécurité.

Compétences requises :

• Une expérience en administration et gestion réseau, administration et exploitation des Pare-feux de sécurité Checkpoint, CISCO et Fortinet, travaux demandant des capacités d'analyse.
• Connaissance dans l’administration et la gestion des VPN et PROXYS.
• Connaissance de la Sécurité des infrastructures Réseau et Messagerie.
• Connaissances en administration LINUX/UNIX/WINDOWS compte-tenu des environnements en gestion.
• Connaissance des outils de Supervision/Métrologie : Nagios, Sinaps, Cacti, LibreNMS.
• Culture générale significative sur les méthodes et outils liés à la cybersécurité.

Conditions d'exercice particulières

• Nos missions s’exercent dans le respect des règles de discrétion (formalisé en engagement de confidentialité).
• Votre accompagnement: à votre arrivée la mise en place d’un tutorat et selon votre profil et votre besoin, au fil du temps, nous pouvons vous accompagner avec une offre de formation diversifiée.

Nous rejoindre, c’est également:

• Bénéficier d’un environnement de travail attentif à la prise en compte des conditions de vie au travail de ses agents, à taille et préoccupation humaine.
• Disposer de 31 à 43 jours de congés annuels (en fonction du module horaire choisi).
• Avoir la possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine.

Description du profil recherché

• Une expérience en administration et gestion réseau, administration et exploitation des Pare-feux de sécurité Checkpoint, CISCO et Fortinet, travaux demandant des capacités d'analyse ;
• Connaissance dans l’administration et la gestion des VPN et PROXYS;
• Connaissance de la Sécurité des infrastructures Réseau et Messagerie ;
• Connaissances en administration LINUX/UNIX/WINDOWS compte-tenu des environnements en gestion ;
• Connaissance des outils de Supervision/Métrologie : Nagios, Sinaps, Cacti, LibreNMS.
• Culture générale significative sur les méthodes et outils liés à la cybersécurité.

Vous souhaitez travailler pour le premier SI de France au sein de l'Etablissement de Bordeaux.

Vous avez des facultés d'adaptation, l'esprit d'équipe et êtes rigoureux, venez nous rejoindre pour ce poste de Technicien d'infrastructure informatique et cybersécurité H/F.

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
• SAVOIR-FAIRE - Analyser un projet, une démarche
• SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Concevoir un support, un document
• SAVOIR-FAIRE - Élaborer une méthode
• SAVOIR-FAIRE - Mener une veille
• SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
• SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Spécialisation

Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie B.

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/N+3 (article L332-2 2° du CGFP).

La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.

Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.

Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré «B-PROG».

Télétravail possible

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

ESI de Bordeaux-Cité Administrative-2 rue Jules Ferry- 33090 Bordeaux Cedex

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

pierre.marque@dgfip.finances.gouv.fr

Informations générales

Référence

Date de début de publication

Date limite d'envoi des candidatures

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du directeur.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

• SI1 - BUREAU DE L'ARCHITECTURE ET DES NORMES
• SCBCM MINISTÈRE DE L'ÉCONOMIE ET DES FINANCES