Epidémiologiste junior - thématique "santé des soignants"

Epidémiologiste junior - thématique "santé des soignants" Nouveau Fondation d'entreprise MGEN pour la santé publique depuis 1 Jour

Catégorie de l'offre d'emploi: Santé publique

Métier: Etudes, recherche, développement

Type de poste: CDD

Durée du contrat: CDD 12 mois renouvelable 6 mois

Temps de travail: Temps plein

Langues: Français, Anglais

Date de prise de poste: 01-04-2025

Département: 75015

Rémunération:

Autres conditions du poste: Titres restaurant, Avantages du CE

La Fondation d’entreprise MGEN pour la santé publique (Paris), en partenariat avec l’Equipe d'épidémiologie en santé au travail et ergonomie - Inserm UMR 1085 (Université d’Angers), recrute en CDD un/une épidémiologiste pour un contrat à durée déterminée.

Le/la candidat.e sélectionné.e aura pour mission de développer un projet de recherche sur la santé en lien avec le travail d’une population peu présente dans les études épidémiologiques:
les aides-soignant.e.s.

Recruteurs:

- La Fondation d’entreprise MGEN pour la santé publique (www.fondationmgen.fr), située au siège MGEN (Paris, Montparnasse), est une équipe de recherche pluridisciplinaire (épidémiologie, médecine, économie de la santé et statistique) qui met en œuvre des études et recherches en santé publique. Ses travaux s’articulent autour de cinq axes de recherche: santé-travail, santé environnementale, comportements de santé, parcours de soins et protection sociale.

- L’Équipe d'épidémiologie en santé au travail et ergonomie ESTER - Inserm UMR 1085 – Université d’Angers, créée en 2017 au sein de l'IRSET, est la principale équipe académique de recherche en santé au travail en France.

Description du projet:

Les professionnels de santé font face à une demande émotionnelle quotidienne dans la prise en charge des patients et à de nombreuses contraintes organisationnelles (intensité et volume du travail, horaires atypiques...) ainsi qu’à une exposition régulière à certains facteurs chimiques, biologiques et physiques. Si les études épidémiologiques sur la santé des soignants se sont accumulées notamment depuis la pandémie de COVID-19, elles portent le plus souvent sur les infirmier.e.s et médecins. La population des aides-soignant.e.s est pourtant rarement décrite spécifiquement dans les études épidémiologiques, évoquant une population «invisible» au sein des professionnels de santé.

Dans ce contexte, le/la candidat.e sélectionné.e aura la responsabilité de:

• Réaliser en collaboration une revue de la littérature (scoping review) sur la santé des aides-soignant.e.s afin de caractériser les «research gaps» relatifs à cette population;
• Rédiger et soumettre un projet de recherche visant à dresser, à partir des données de la cohorte épidémiologique CONSTANCES, un état des lieux des expositions professionnelles et des indicateurs de santé des aides-soignant.e.s.
• Une fois les autorisations scientifiques et réglementaires obtenues, analyser certains indicateurs de santé mentale et physique (troubles musculosquelettiques, limitations, dépression) en regard des expositions professionnelles.
• La valorisation passera par la soumission d’articles scientifiques et la présentation des résultats lors d’évènements scientifiques.

Profil recherché:

- Formation initiale requise: Titulaire d’un doctorat en épidémiologie ou santé publique.

-Expérience: Analyses de données épidémiologiques, idéalement dans le champ santé-travail/santé mentale/ ou épidémiologie sociale.

- Compétences:

• Bonne maitrise des logiciels de gestion de bases de données et d’analyse statistique (STATA, R, SAS…)
• Bonnes compétences en statistique (mise en œuvre de modèles statistiques);
• Autonomie, esprit d’initiative et de synthèse, rigueur méthodologique;
• Capacités rédactionnelles; Avoir déjà rédigé une revue de la littérature serait un plus.
• Bon niveau d'anglais écrit;
• Qualités relationnelles et intérêt pour le travail en équipe.

Modalités de candidature:

Contrat proposé:

- Type de contrat: Temps plein à durée déterminée de 12 mois, renouvelable 6 mois;

- Salaire: En fonction des qualifications et de l’expérience;

- Date de prise de fonction: à partir du premier trimestre 2025 et au plus tard: 1er juillet 2025.

Comment postuler ?

Envoyer par e-mail à: fsp@mgen.fr votre dossier de candidature comprenant:

• une lettre de motivation
• un CV détaillé (avec liste des publications et communications scientifiques)
• un échantillon de publications
• deux lettres de recommandation.

Poste ouvert jusqu’à ce qu’il soit pourvu, et au plus tard: 31 mai 2025.