Engineering Manager – Leader Tech dans le secteur des réseaux sociaux – Paris (H/F)

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Easy Partner
Paris
EUR 60 000 - 100 000
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Il y a 7 jours
Description du poste

Nous sommes une entreprise innovante dans le secteur des réseaux sociaux, basée à Paris. Avec une présence mondiale, nous aidons nos clients à gérer efficacement leur présence en ligne à travers notre plateforme SaaS. Notre équipe de développement, composée de 45 professionnels passionnés, travaille sur des projets variés visant à améliorer continuellement notre produit. Pour soutenir notre croissance et nos ambitions, nous recherchons un Engineering Manager afin de contribuer à la stratégie technique de l'entreprise, de mener une équipe talentueuse et de participer activement à notre expansion.

Responsabilités

  • Superviser et encadrer une équipe de 4 développeurs, avec l'objectif de l'agrandir à 7 d'ici l'année prochaine.
  • Collaborer étroitement avec le Product Manager pour définir la roadmap technique, prioriser les tâches et garantir une exécution fluide des projets, ainsi que le CTO et le VP Engineering pour aligner les projets techniques avec la stratégie globale de l'entreprise.
  • Assurer la qualité du code, la mise en œuvre des meilleures pratiques de développement et la stabilité de la plateforme en production.
  • Participer aux décisions architecturales et être garant de la scalabilité et de la sécurité de nos solutions.
  • Coordonner les activités de déploiement et de maintenance de l'infrastructure AWS.
  • Contribuer au développement professionnel et au coaching des membres de l'équipe.

Stack Technique

  • AWS pour la partie infra
  • Frameworks front-end majeurs : React, Angular ou Vue.js

Profil Recherché

  • Formation en informatique de niveau Bac+5.
  • Au moins 8 ans d’expérience, dont 5-6 ans en développement logiciel, plus spécifiquement en Java, et 2 à 3 ans d'expérience en management d'équipe.
  • Une première expérience sur du Devops et du microservices.
  • Leadership naturel, excellentes capacités de communication et désir de développer les compétences de son équipe.
  • Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution.
  • Expertise en gestion de projet et méthodologies agiles.
  • Maîtrise de l'anglais technique indispensable.

Conditions de Travail

  • Politique de télétravail flexible, avec présence requise au bureau les mardis, mercredis et jeudis.
  • Titres restaurants.
  • Chèques vacances.

Pourquoi Nous Rejoindre

  • Intégrer un leader tech innovant dans le secteur des réseaux sociaux.
  • Opportunité de jouer un rôle clé dans la gestion et le développement d'une équipe de développeurs talentueux.
  • Contribuer à la stratégie technique d'une plateforme SaaS en forte croissance.
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