Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant (H/F)

Dans le cadre de son développement, Mon Caribou, Bar à poutines (spécialité québécoise) recherche un/une Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant.
Nous sommes ouverts du lundi au dimanche le midi et le soir, vos horaires changeront en fonction du planning.
CDD renouvelable.

Missions confiées :

1. Assurer le service en cuisine ou en salle.
2. Assurer le relationnel avec les clients.
3. Expliquer notre concept aux clients en leur donnant envie.
4. Savoir gérer la pression de gros services tout en respectant la propreté de votre salle et cuisine.
5. Assurer de façon autonome la mise en place de votre salle et cuisine.
6. Suivre la bonne rotation des stocks en réalisant les approvisionnements.
7. Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements avant et après le service.
8. Respecter les normes et procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et consciencieuse ? Alors si vous aimez travailler dans la bonne humeur tout en restant professionnel, rejoignez l'équipe !

Experience : 1 An(s)
Compétences : Types de sandwichs, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer, assembler des plats simples, Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :

1. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
2. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
3. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.