EHS Engineer

À ce poste, vous serez sous les ordres de notre Manager HSE et vous travaillerez sur le site de Val de Reuil.

Qui nous sommes

Chez Kenvue, nous avons un credo : réaliser le pouvoir extraordinaire des soins quotidiens. Forgeant notre identité depuis plus d’un siècle en nous appuyant toujours sur la science, nous sommes derrière nombre de marques emblématiques, dont NEUTROGENA, AVEENO, TYLENOL, LISTERINE, JOHNSON’S et BAND-AID. Des marques que vous connaissez bien et qui vous tiennent à cœur. Nous entretenons une passion pour la science et un talent pour les soins quotidiens. Notre effectif mondial se compose de 22 000 personnes de talent au parcours et aux horizons différents. Des personnes passionnées des soins quotidiens et prônant l’innovation pour offrir aux consommateurs les meilleurs produits. Travailler pour Kenvue, c’est mettre à profit son expertise et son empathie pour réussir à changer le quotidien de millions de gens, jour après jour. Nous, pour qui l’humain compte avant tout, pour qui les soins participent d’une passion, pour qui la réputation est étayée par la science et pour qui nos solutions sont le fruit d’une volonté sans faille, vous réservons de superbes opportunités de carrière! Venez travailler à nos côtés pour bâtir notre avenir et aussi le vôtre.

Quel rôle devrez-vous tenir?

Kenvue recrute un Ingénieur Hygiène, Sécurité et Environnement H / F en CDD à partir de juin 2024 et pour une durée de 7 mois, pour gérer ses prestataires logistiques en France, assurant la réception, le stockage et la distribution des produits du groupe (médicaments, cosmétiques, dispositifs médicaux, produits d’hygiène féminine).

Principales responsabilités

Au sein de l’équipe Hygiène, Sécurité, Environnement & Sureté et rattaché au Responsable EHS&S, et dans le cadre d’un remplacement d’un congé maternité, vous aurez pour mission principale :

Environnement

• Effectuer le reporting mensuel des déchets,
• Être l’interlocuteur pour la gestion des déchets du site et émettre les Bordereaux de Suivi des Déchets,
• Contrôler la conformité des facturations,
• Réaliser un point mensuel avec le prestataire externe de gestion des déchets,
• Effectuer le suivi des données sur la gestion de l’eau, réaliser les prélèvements et les contrôles périodiques,
• Renseigner les déclarations réglementaires sur les thématiques déchets, eau, air, et suivre les actions associées,
• Piloter les projets en lien avec sa fonction,
• Participer à la gestion documentaire EHS.

Sécurité

• Effectuer le suivi des non-conformités et des actions de son périmètre,
• Réaliser la revue des programmes HSE,
• Être le support HSE pour la zone de production de son périmètre,
• Être l’interlocuteur pour les relais TOP sécurité,
• Mener les investigations à la suite des AT / incidents ou aux évènements EHS de la zone.

Qualifications requises

• Ingénieur EHS ou niveau équivalent,
• Idéalement 2 ans d’expérience sur un poste similaire,
• Connaissance de la réglementation et des normes EHS,
• Familier avec le système de management ISO14001,
• Organisé et capable de travailler efficacement dans un environnement complexe en collaboration avec de nombreux interlocuteurs,
• Capacité à gérer plusieurs tâches dans un environnement en évolution rapide,
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes,
• Compétence en communication écrite et verbale,
• Maitrise du pack office.

Qualifications souhaitées

La maitrise de l’anglais est un plus.

Avantages du poste

• Des vacances et congés payés, la possibilité d’allouer du temps à des actions de bénévolat, des journées ou demi-journées libres en saison estivale (« Summer Fridays ») et bien plus encore!
• Une foule d’opportunités d’apprendre et de développer ses compétences.
• Groupes-ressources d'employés.

Nous travaillons pour que chacun puisse exprimer le meilleur de soi-même, afin de valoriser toutes les individualités. En tant qu’entreprise engagée, nous agissons en faveur de la diversité des talents qui nous rejoignent. La diversité, l’équité et l’inclusion contribuent à valoriser le caractère unique de chacun de nos collaborateurs. Kenvue est fier d'être un employeur offrant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'âge… et ne feront l'objet d'aucune discrimination fondée sur le handicap.