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Membre du Conseil • Saint-Herblain

Dernière mise à jour: il y a 6 heures

Description de poste

Dans le cadre du développement de Mortier Construction, filiale du groupe VILLADIM implantée sur les départements 44, 35 et 56 nous recrutons un(e) Directeur(rice) Technique H / F en CDI à Nantes (44).

Fondé en 2006, VILLADIM s’est imposé dans le Grand Ouest de la France pour devenir un acteur majeur de l’immobilier. Il se distingue par son approche innovante et durable dans l’aménagement, la promotion immobilière, la construction et la rénovation de l’habitat. Avec un chiffre d’affaires de 116 millions d’euros en 2023 et une croissance annuelle de 15% depuis sa création, Villadim est reconnu pour son savoir-faire démontré et son exigence de la qualité tant sur le plan technique que dans la relation client sur 13 départements avec 170 salariés répartis sur 40 agences.

POSTE

En étroite collaboration avec le Directeur Général, vous assurez le pilotage du domaine technique de notre société.

Aguerri(e) aux méthodes techniques de construction de maisons individuelles et au business-model de cette activité, vos missions seront les suivantes :

1. Manager et encadrer l’équipe de conducteurs de travaux ;
2. Assurer la gestion financière des chantiers afin de garantir les objectifs de taux de marge ;
3. Garantir la bonne exécution des travaux dans le respect des standards de qualité fixés par la Direction ;
4. Livrer les maisons à minima dans les délais contractuels ;
5. Proposer et mettre en œuvre les solutions permettant d’optimiser les marges et de réduire les délais techniques ;
6. Gérer les sous-traitants et les fournisseurs et autres prestataires parties prenantes aux travaux à réaliser ;
7. Evaluer les besoins et les impératifs d’exploitation techniques de la société ;
8. Organiser les moyens matériels et humains nécessaires à la réalisation des opérations de construction ;
9. Contrôler la réalisation des opérations et leur conformité et le respect de toutes les normes techniques ;
10. Analyser les incidents et les non-qualités et mettre en place les actions correctives ;
11. Concevoir et actualiser les rapports d’activité du service technique ;
12. Conseiller et apporter une aide technique aux équipes qu’elles soient commerciales, administratives ou techniques ;
13. Optimiser la rentabilité technique des opérations par la maîtrise de nos prix de revient et le contrôle de nos prix de vente ;
14. Sélectionner des sous-traitants ;
15. Conclure avec eux des contrats de sous-traitance et des marchés de travaux ;
16. S’assurer du respect par les sous-traitants recrutés de l’ensemble de leurs obligations légales et / ou contractuelles ;
17. Assurer l’information et le respect des règles en matière d’hygiène et de sécurité, dans le respect des lois, règlements et accords ;

Vos missions devront être réalisées dans le respect de la loi du 13 décembre 1990 qui encadre et régit notre activité de constructeur de maisons individuelles.

Fort de vos connaissances, vous identifiez les enjeux prioritaires et pilotez la construction de nos maisons en vous appuyant sur les équipes en place en liant avec votre poste : bureau d’études, gestionnaires administratives et commerciales, comptable, etc.

Vous assurez la responsabilité globale de notre domaine technique en matière de management, de développement, de gestion des chantiers et de satisfaction de la clientèle de la prise de contact jusqu'au SAV.

Dans l'exercice de vos fonctions, vous définissez les objectifs de votre périmètre en accord avec la Direction générale sur les plans quantitatifs et qualitatifs. Ainsi, vous mettez en place tous les moyens nécessaires pour les atteindre, garantir la bonne exécution de l'ensemble des engagements de la structure vis-à-vis des clients et des partenaires.

Vous vous assurez de la performance et de la rentabilité des chantiers, et assumez la responsabilité financière des constructions gérées par votre équipe.

Vous coordonnez le travail de votre équipe, veillez à la bonne collaboration entre vos collaborateurs et ceux de la maison mère, VILLADIM. Vous accompagnez le développement des compétences des collaborateurs placés sous votre responsabilité.

Profil recherché

1. Vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la construction de maisons individuelles neuves ;
2. Au-delà de vos solides compétences techniques, vous démontrez des capacités d'organisation et de management ;
3. Doté d'un excellent sens du relationnel, vous placez la satisfaction des clients au cœur de vos préoccupations quotidiennes ;
4. Vous êtes dynamique, autonome et avez une capacité à collaborer avec les différents services impliqués ;
5. Vous souhaitez vous investir dans un projet exigeant et ambitieux où qualité, compétence, innovation et bonne foi sont les maîtres mots.

Compétences requises :

1. De formation Bac + 3 minimum avec une expérience acquise sur le terrain.
2. Maîtrise des outils bureautiques.
3. Connaissances en Droit de l’urbanisme et de la construction.
4. Qualités relationnelles permettant de concilier satisfaction de vos clients, animation de vos conducteurs de travaux et gestion des sous-traitants.

La diversité des missions et des tâches à accomplir avec des interlocuteurs d’horizons différents au quotidien est omniprésente dans cette fonction, ce qui implique leadership, agilité d’esprit et autonomie.

Avantages :

1. Objectif Fixe + variable selon expérience et résultats.
2. Avantages : véhicule, téléphone.
3. 1 demi-journée par mois offerte.
4. Plateforme d’avantages (cinéma, voyages, etc.).

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.