Cadre de santé en Cardiologie

Détails de l’offre

POSTE PROPOSÉ

Cadre de santé en Cardiologie

CONTRAT

CDD

DESCRIPTIF

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard, s'inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l'innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle. Le CHU de Nîmes, ce sont de beaux projets d'infrastructures qui ont vu le jour comme l'ouverture du Centre Ambulatoire Carémeau Sud (CACS) et du Bâtiment dédié aux Neurosciences.

Le CHU de Nîmes en 2024 représente 2000 lits, 7300 hommes et femmes qui œuvrent chaque jour (dont 1300 médecins) et 300 métiers différents. Afin de nous accompagner dans l'excellence de soins, de recherche, d'enseignement et d'innovation, nous sommes en recherche de personnel pour intégrer nos équipes. Rejoignez-nous et construisons ensemble l'Hôpital de demain !

PRESENTATION DU POLE IPOCAGNES :

Le pôle est composé des unités de Médecine Interne ; Médecine Polyvalente Court séjour et SSR ; Cardiologie ; Addictologie Court séjour et SSR ; Gériatrie Court séjour, Unité cognitivo-comportementale, SSR, Unité Péri-Opératoire de Gériatrie ; Néphrologie ; Hémodialyse chronique ; Endocrinologie Court séjour et SSR.

Le pôle comprend également plusieurs équipes spécifiques : Unité Transversale de Nutrition Clinique, Unité Transversale d'Education Thérapeutique, Clinique du Pied diabétique, Clinique de l'obésité, Télésurveillance en Cardiologie et en Diabétologie, Permanence d'Accès aux Soins de Santé, Equipe mobile de gériatrie, Equipe Parcours Santé Personne Agée, Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et l'Equipe de Liaison et de Soins en Addictologie.

PRESENTATION DU SERVICE DE CARDIOLOGIE :

Localisation : Carémeau Sud Niveau +2 Hall 2/4 pour les secteurs HC-HS- USIC-USC-Urg -PTNI. Carémeau Sud Niveau -1 Hall 2 pour les secteurs HDJ et Salles de Cardio interventionnelle.

Cadre de Santé : 3 postes

1. 1er poste : Orientation HC-HS
2. 2ème poste : Orientation USIC-USC-Urg
3. 3ème poste : Orientation PTNI (Plateau Technique Non Invasif) HDJ - Cardio Interventionnel

LE POSTE :

CDD de 6 mois puis CDI ou Mise en stage. En tant que Cadre de santé en service de Cardiologie, votre mission principale sera d'organiser l'activité paramédicale et de coordonner les moyens d'un service de soins, de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations lors de la prise en charge des patients et d'animer une équipe pluridisciplinaire en service de soins.

Vos activités principales s'articuleront autour de 4 axes :

1. La gestion des ressources humaines et matérielles
2. L'organisation de la prise en charge des patients
3. Le management de la qualité
4. Les activités institutionnelles

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil :

Vous détenez le diplôme de Cadre de santé et un diplôme paramédical.

Vos compétences :

• Vous êtes capable d'analyser des tableaux de bord, des données et justifier des résultats
• Vous savez arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné.
• Vous savez concevoir, formaliser et adapter les procédures, protocoles modes opératoires
• Vous connaissez et mettez en œuvre la démarche de conduite de projet.
• Vous savez évaluer, développer et valoriser les compétences de vos collaborateurs.
• Vous êtes capable de fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles.
• Vous savez organiser une unité, un service, en fonction des différents critères.
• Vous savez piloter, animer, communiquer, motiver une ou plusieurs équipes.
• Vous êtes capable de planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation.
• Vous savez travailler en équipe / en réseau.
• Vous maîtrisez l'outil informatique DPI.
• Vous savez rédiger et mettre à jour les fiches de postes par métiers.
• Vous savez élaborer une fiche réflexe en cas d'absentéisme.
• Vous respectez et mettez en œuvre le contenu de la Charte Managériale du Pôle IPOCAGNE.
• Vous favorisez la recherche en soins.
• Vous êtes capable d'identifier, d'évaluer et de prévenir les risques relevant de votre domaine, et définir des actions préventives ou correctives.
• Vous savez identifier, évaluer des situations d'urgences spécifiques à votre domaine de compétence et mettre en œuvre les actions appropriées.

PERSONNE À CONTACTER :

Mme Emeline Gonzales

lln2oice7p4n@emploi.beetween.com

ETABLISSEMENT :

Hôpital Universitaire de Nîmes - Site de Carémeau
Place du Professeur Robert-Debré
30029 NIMES