Publiée le 09/01/2025
Description de l'employeur
Chez SNCF Réseau, nous ne nous contentons pas de relier les gens entre eux, nous les connectons à l'un des plus grands systèmes ferroviaires en Europe.
Pour répondre aux besoins croissants de mobilité ferroviaire, chaque jour, les 50 000 collaboratrices et
collaborateurs de SNCF Réseau assurent la circulation sûre et fluide de plus de 15.000 trains, réalisent les
travaux d'entretien et de modernisation sur les 28 000 kilomètres de ligne, conçoivent et bâtissent le réseau
ferroviaire de demain.
Dès votre arrivée chez SNCF RESEAU, vous intégrerez un cycle de formation vous permettant de tenir plusieurs postes différents sur les cinq premières années: Technicien supérieur/Technicienne supérieure travaux, Technicien supérieur/Technicienne supérieure patrimoine, Responsable d'équipe.
Vous occuperez ainsi un poste de Technicien supérieur/ Technicienne supérieure travaux, c'est-à-dire que vous serez en charge de la préparation et de la réalisation des chantiers de maintenance :
Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
Vous occuperez également un poste de Technicien supérieur/Technicienne supérieure patrimoine : vous intégrerez l'équipe en charge de la surveillance du réseau et de déterminer les opérations de maintenance à réaliser :
Toujours durant vos cinq premières années, vous occuperez également pendant quelques mois un poste de responsable d'équipe qui vous permettra de vous confronter à la production et au quotidien des équipes qui assurent la maintenance des voies 24/24h et 7j/7.
Principales affectations : Lyon, Sibelin, Vénissieux, Vaise, Sathonay
Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos «ambassadeurs/ambassadrices métiers» SNCF RESEAU: https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau
Ils/elles se feront un plaisir de répondre à vos questions!
Nous recherchons des candidat(e)s ayant une formation en électrotechnique, électricité ou des compétences techniques avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Une rémunération annuelle de base comprise entre 28 000 EUR et 36 800 EUR négociable en fonction de votre expérience.
A cette rémunération de base s'ajoutent :
Des avantages salariaux tels que :
Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Vous êtes prêt(e) à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant !
Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
DE 29 200 EUR à 38 200 EUR
Nous vous informons qu’en application des dispositions du décret n°2017-527 du 12 avril 2017 et l’arrêté du 07 mai 2015, modifié par l’arrêté du 13 juillet 2017 relatif aux tâches essentielles de sécurité pour la sécurité ferroviaire autres que la conduite de trains, le processus de recrutement pour ce métier intègre une visite médicale d’aptitude sécurité réalisée par un médecin agréé par le ministère des Transports.
Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.