Standardiste ADV F / H

Description de poste

Et si vous rejoigniez VINCI Facilities Tertiaire Santé et Collectivités, basée à Saint-Priest (69), spécialiste des solutions dédiées aux bâtiments, à leurs occupants et à l'environnement ?

Sur quel poste ?

Alternant.e Responsable de Contrats – F / H – En alternance

Où ?

Basé.e sur Saint-Priest (69)

Votre quotidien ?

Assurer un support au Responsable Contrats dans les tâches associées à son activité :

• Assurer le pilotage global des opérations de maintenance, et de travaux correctifs dans les domaines techniques, génie climatique, génie électrique et multitechnique ;
• Assurer le pilotage des prestaires extérieurs sur l’ensemble de la chaine de réalisation ;
• Garantir le maintien des outils d’exploitation, GMAO, suivi réglementaire ;
• Construire et entretenir le relationnel client, échanges quotidiens, reportings ;
• Identifier et construire les plans d’amélioration sur les sujets énergétiques, environnementaux, performanciels ;
• Sourcer les bonnes informations pour mener à bien les tâches liées à la gestion de projet ;
• Assurer un support aux équipes ;

Vous apportez vos connaissances théoriques, votre expertise technique et essayez au quotidien de les adapter au mieux à nos activités.

Avec qui ?

Vous serez rattaché.e à un Responsable d’Affaires et accompagné par un responsable de contrat qui gère une équipe d’une dizaine de personnes.

Accueilli.e par plusieurs personnes représentant différentes fonctions de la société à votre arrivée, vous rejoindrez ensuite votre équipe au sein de laquelle vous serez accompagné.e à vos débuts.

Vous serez ensuite formé.e pour vous permettre une compréhension rapide des enjeux et spécificités de nos activités.

Que recherchons-nous ?

Vous souhaitez réaliser un Master chargé d’affaires, ou formation universitaire équivalente dans les domaines de la Gestion de projet, du Génie climatique, électrique ou équivalent, en alternance à partir de la rentrée 2025.

Vous avez des connaissances générales dans un domaine technique précité.

Une personnalité qui fera la différence : joie de vivre, dynamisme, fiabilité, adaptation, esprit d’équipe…

Que proposons-nous ?

Une rémunération en fonction de votre profil et de votre niveau d'étude.

Avantages :

• 13ème mois ;
• Tickets restaurant (60% pris en charge par l’employeur) ;
• Prime de vacances ;
• Une épargne salariale, basée sur le principe de l’abondement (CASTOR) :

o 500 Euros versés = 1000 Euros abondés !

o 4000 Euros versés = 3500 Euros abondés !

Une possibilité de mobilité au sein de groupe VINCI.

Qu’attendez-vous pour postuler ?