IDEC - ENCADRANT-E D'UNITE DE SOINS H/F, Nièvre

IDEC - ENCADRANT-E D'UNITE DE SOINS H/F, Nièvre

Nièvre, France

Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile. Le GROUPE SOS Seniors est membre du GROUPE SOS, première entreprise sociale d'Europe, œuvre principalement au profit des plus vulnérables. Vous coordonnez le service soins en partenariat avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Chef d'établissement.

MISSIONS :

1. Élaboration des plannings de travail des IDE, des AS et des AMP.
2. Programmation des tâches, suivi et contrôle (suivi des toilettes, des douches, de la réfection des lits, du stock de couches, des armoires des résidents, etc.). Vous êtes garant-e de la bonne exécution, de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident.
3. Organisation de la préparation et de la distribution des médicaments.
4. Interlocuteur-trice privilégié-e du chef d'établissement, vous faîtes remonter toutes les informations importantes concernant les résidents ou le personnel.
5. Donner régulièrement les informations essentielles concernant les résidents au médecin coordonnateur.
6. Assurer la coordination de l'équipe soignante et la qualité des prestations, en veillant à la formation des professionnels.
7. Mettre en œuvre et assurer le suivi régulier des plans de soins individualisés.
8. Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures.
9. Assurer un lien avec les médecins généralistes et planifier leurs interventions en lien avec le médecin coordonnateur.
10. Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons.
11. Assister à la planification de l'ensemble des rendez médicaux extérieurs demandés par le médecin coordonnateur.
12. Participation à la commission d'admission.

COMPÉTENCES :

1. Savoirs / savoir-faire : Connaître le décret de compétences réglementant la profession ; connaître les règles déontologiques (secret professionnel) ; connaître les procédures inhérentes à la fonction occupée : protocoles de soins, protocoles d'hygiène, protocoles d'urgence et protocoles spécifiques en fonction des pathologies.
2. Savoir être : S'adapter au résident, à sa pathologie, le rassurer, l'informer ; communiquer et renseigner les résidents, les familles, les intervenants extérieurs ; être vigilant-e, rigoureux-se ; être capable de transférer ses connaissances et compétences.

PROFIL : Diplôme d'État Infirmier. Quelques années d'expérience en gérontologie souhaitées. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste.