Cadre Technique pôle Responsabilité Civile (RC) F/H

Conditions de recrutement

• Bac+2/3 en Assurances ou équivalent et/ou 7 ans d’expérience en assurance
• Bac +5 en Assurances et/ou droit et/ou 5 ans d’expérience en assurance

Missions principales

• Participer au soutien technique et à l’accompagnement des salariés, des managers et de l’entreprise (répondre aux sollicitations, rédiger les Règles d’Applications Pratiques techniques, rédiger des processus pour améliorer la gestion, participer à la rédaction des guides de souscription et de provisionnement, construire les tests techniques)
• Participer à la politique de formation juridique et assurantielle (création de supports, animation, évaluation, suivi)
• Détecter les besoins de formation des métiers
• Être garant du maintien et du développement des compétences
• Effectuer des bilans de compétences pour accompagner les évolutions des différents métiers
• Veiller à la mise en place de la politique tarifaire et à la sécurisation des résultats techniques
• Participer aux ateliers entre les différents cadres techniques et favoriser la transversalité dans la circulation de l’information
• Participer au comité assurance, à des colloques, des rencontres de réassurance
• Organiser et animer des commissions techniques métiers et participer au comité « sinistres majeurs »
• Gérer des sinistres significatifs (médiatiques, enjeux lourds, contentieux, émergents…) et spécifiques (VIP, salariés, échelons)

Profil / Qualifications

• Autonomie
• Écoute et disponibilité
• Discrétion
• Réactivité
• Adaptabilité
• Rigueur
• Sens de la pédagogie

MAIF

Référence