Directeur(trice) adjoint(e) en charge du pôle commercial (E-commerce, vente B2B et marketing-communi

Localisation : Saint-Bonnet-le-Château, proche de Saint-Étienne (Loire)
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 45 000 € à 65 000 € brut annuel (selon profil et expérience) + primes
Date limite de candidature : 31/10/2024

À propos de Neobulle :

Neobulle est une entreprise française, engagée et innovante, spécialisée dans la fabrication de porte-bébés et de soins bio pour bébés et femmes enceintes. Située à Saint-Bonnet-le-Château, nous mettons l’accent sur des valeurs fortes telles que la qualité, l’écosystème durable et la collaboration active de nos équipes. Nous vendons nos produits via notre site e-commerce et des partenaires revendeurs, avec une présence en France et à l’international (15 % de notre chiffre à l’export). L’entreprise est en pleine expansion avec 40 salariés et un déménagement récent dans un nouveau bâtiment éco-conçu.

Votre mission :

En tant que Directeur(trice) adjoint(e), vous serez le bras droit de la fondatrice de Neobulle. Vous aurez la responsabilité des équipes commerciales (B2B) et e-commerce, ainsi que des départements marketing et communication. Vous contribuerez à l'élaboration et à l'exécution de la stratégie commerciale et digitale afin d’atteindre les objectifs ambitieux de l’entreprise.

Vos responsabilités principales :

• Piloter et coordonner les équipes commerciales, marketing, communication et e-commerce (8 personnes), en vous assurant que chaque équipe travaille en synergie.
• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale B2B et e-commerce, en accord avec les orientations stratégiques définies avec la fondatrice.
• Développer les ventes sur les différents canaux : site e-commerce, revendeurs (pharmacies, magasins de puériculture), et à l’export.
• Suivre les performances commerciales et digitales, analyser les KPIs, ajuster les actions pour optimiser les résultats.
• Identifier de nouveaux leviers de croissance et explorer des opportunités sur les marchés émergents et en constante évolution.
• Assurer une veille stratégique, concurrentielle et marketing pour adapter les offres et renforcer la compétitivité.
• Mettre en place des outils de suivi et des rapports de performance pour l’ensemble des actions commerciales et e-commerce.

Profil recherché :

• Formation supérieure en commerce, marketing ou gestion (bac+5).
• Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire, avec une expertise en management commercial, e-commerce et marketing digital.
• Une expérience confirmée dans le secteur B2B et B2C, ainsi que dans la vente en ligne est essentielle.
• Leadership avéré, capable d'embarquer une équipe dans la réalisation d’objectifs ambitieux, tout en respectant l’écosystème humain de Neobulle.
• Capacité à prendre des décisions stratégiques et à gérer les priorités dans un environnement en pleine transformation.
• Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de suivi des performances commerciales et digitales.

Avantages :

• Intégrer une entreprise engagée dans des valeurs humaines et environnementales fortes.
• Bâtiment éco-conçu, ambiance de travail collaboratif et innovant.
• Prime semestrielle basée sur les résultats.
• Horaires flexibles, avec un cadre de travail respectueux de l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
• Intéressement et participation.
• RTT.

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation à [adresse e-mail].

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Lieu du poste : En présentiel