Responsable Middle Financements sur Mesure - Nice

Description de l'entreprise

Vous êtes utile. Ça vous dit quelque chose ?

Bien plus que la promesse stimulante que nous faisons à nos clients, c’est surtout le sentiment que vous aurez chaque jour au sein de nos équipes.

Chez nous, vous aurez le regard tourné vers le futur et accompagné·e d’une équipe engagée, vous donnerez chaque jour du sens à votre métier.

En aidant votre région à grandir, vous grandirez avec elle !

Avec la montagne et la mer pour horizon, forcément, on pense plus haut et on voit plus loin. Nous sommes à l’écoute de vos aspirations et mettons en place pour vous des moyens à la hauteur de vos ambitions, une politique RH stimulante et des formations qui vous permettent de grandir.

Vous allez apprendre à mieux vous connaître et, bonne nouvelle, vous allez vous découvrir des potentiels que vous ne soupçonniez même pas !

Vous partagez nos défis, notre énergie et nos valeurs ?

Alors on vous voit bien chez nous.

Poste et missions

Au sein de la Caisse d’Epargne Côte d’Azur, la Banque des Décideurs en Région intervient auprès des acteurs Entreprises, de l’Economie Sociale & Institutionnels, organismes du Logement Social et de l’Economie mixte, Collectivités locales et structures de l’Immobilier Professionnel !

Dans le cadre d’un remplacement, l’Unité Financement sur mesure, au sein de la Filière Ingénierie de la BDR (Direction Développement BDR) recrute un.e Responsable financement sur mesure.

Cette Unité intervient notamment pour divers relais de croissance comme nos centres d'affaires, l'immobilier, l’ingénierie financière.

MISSIONS : Sous la responsabilité de la Directrice de la DPC (Direction Prestation Client), vos missions principales seront :

• Management d'une équipe de 8 personnes :
• Organisation de l’activité, animation de l’équipe, accompagnement/formation des collaborateurs…
• Mener les rituels managériaux et évaluer les compétences
• Apporter son expertise aux clients et aux chargés d’affaires – Accompagner le client/être force de proposition pour plus de satisfaction, d’efficacité et de personnalisation
• Pilotage de l’activité – piloter la qualité de service
• Veille juridique
• Procédures internes, contrôles internes… visant à sécuriser l’activité et les opérations bancaires
• Participer à l’amélioration des process et faire adhérer l’équipe

Activités :

• Rédaction pour une clientèle de Professionnels de l’Immobilier, Entreprises, Secteur Public, Logement Social en France et MONACO des contrats de prêts (ou avenants) et tout type d’engagements par signature
• Formalisation et suivi des garanties sous seing privé (cautionnement, nantissement, hypothèque maritime, …)
• Prise en charge de tous les actes de gestion liés aux financements (signature, déblocage, clôture)
• Contractualisation et gestion des financements syndiqués (y compris les flux financiers) – Gestion de la relation au sein du pool bancaire – Suivi des dispositifs d’encadrement des crédits complexes (suivi des covenants)
• Gestion des relations internes et externes avec les différents intervenants (Homme de Loi, Banques, Ingénierie Financière)

Profil et compétences requises

Votre profil :

Titulaire d'un BAC+5 Droits des contrats / Finance d'entreprise, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 7 années minimum en droit du financement/syndication/prêts aux entreprises, et d'une première expérience managériale réussie.

Compétences indispensables

• Droit des contrats, droit des suretés, droit commercial, droit immobilier (notamment droit de l’urbanisme) et droit civil
• La maîtrise de l’outil GECCO serait un atout
• Connaissance de l’offre de crédits Entreprise, Professionnels de l’immobilier, Secteur Public, Monaco
• Connaissance des Syndications
• Connaître Word et Excel

Qualités recherchées

• Très bon sens relationnel de par les échanges avec les notaires référents, avocats, clients, groupe…
• Force de proposition
• Entretenir des relations avec l’ensemble des acteurs. Savoir prendre des décisions – Travail en équipe
• Autonomie
• Rigueur
• Qualité rédactionnelle juridique
• Réactivité
• Gestion de la pression

Informations complémentaires sur le poste

Notre processus de recrutement :

• Entretien téléphonique 15/20 minutes avec une chargée de recrutement
• Entretien visio 45min/1heure avec une chargée de recrutement
• Entretien opérationnel 45min/1heure avec un manager

Pendant ce processus, nous serons amenés à :

• analyser votre personnalité professionnelle et vos motivations via un questionnaire en ligne
• évaluer vos capacités de compréhension verbale, numérique et d'identification d'erreurs via un test en ligne
• vérifier les informations que vous nous fournirez (Identité, Expérience professionnelle & Diplôme)

Liste non-exhaustive des avantages qui vous seront réservés :

• Rémunération selon votre profil et votre expérience, à partir de XXk€ sur 13 mois
• Des primes d’intéressement et de participation
• Une prime variable annuelle basée sur vos résultats individuels et collectifs
• Un accompagnement de carrière et à la formation individualisé
• Une carte de titres restaurant (60% pris en charge)
• Un accord télétravail dans les fonctions supports et les fonctions commerciales
• Semaine de travail sur 4.5 jours
• Une mutuelle d’entreprise individuelle ou familiale
• Un remboursement à 70% de votre abonnement de transport en commun
• Une « agence du personnel », avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille.