Acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro depuis plus de 60 ans, bioMérieux offre des solutions de diagnostic qui déterminent l’origine d’une maladie ou d’une contamination pour améliorer la santé des patients et assurer la sécurité des consommateurs.
Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.
Notre département R&D Séquençage recherche un(e) alternant(e) qui évoluera au sein du Laboratoire de Recherche Séquençage de Marcy L’Etoile, pour l’évaluation des techniques d’identification des agents pathogènes par séquençage nouvelle génération (NGS) pour une application en diagnostic des maladies infectieuses.
Quelle est votre mission chez bioMérieux?
Qui êtes-vous?
en microbiologie (culture microbienne, dénombrement, méthode d’identification/détection, méthode de détection des résistances, analyse des profils de résistance).
en biologie moléculaire (Extraction/purification des acides nucléiques (ADN, ARN), quantification, PCR, qPCR, Séquençage Nouvelle Génération).
en bio-informatique (Design d’amorces d’amplification et de sondes de détection, Analyse de séquences nucléotidiques (alignement, blast)).
L'alternance est basée à Marcy-l'Etoile, accessible en transports en commun depuis Lyon (Métro Gorge de Loup, bus 98).
Tout au long de votre alternance chez bioMérieux, vous évoluerez au sein d’équipes bienveillantes et serez accompagné(e) par des professionnels experts dans leur domaine. Vous bénéficierez d’un suivi personnalisé vous permettant de développer vos compétences humaines et professionnelles, des atouts indispensables pour réussir votre carrière professionnelle.
Processus de recrutement: un premier contact téléphonique ou vidéo avec notre équipe recrutement, puis un entretien avec le manager ou tuteur et un dernier entretien avec l’équipe recrutement.
Package de rémunération:
Organisation du Travail:
Environnement de Travail:
Les + bioMérieux:
bioMérieux s'engage à éviter toute discrimination et à traiter tous les candidats de manière équitable sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de caractéristiques physiques, d'origine sociale, de handicap, d'appartenance syndicale, de religion, de situation familiale, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre ou de tout autre critère illégal selon la loi applicable.
*F/H/D : Femme/Homme/Diversité : bioMérieux s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d’emploi.