Acheteur(se) en alternance

Le Département de la Somme, collectivité locale de 2796 agents, intervient sur un territoire de près de 570 559 habitants et s’appuie sur un budget de 803 millions d’euros en 2024.

46 conseillers départementaux (une femme et un homme dans chacun des 23 cantons de la Somme) composent l’Assemblée délibérante.

Acteur incontournable de la vie locale, le Département intervient dans de multiples domaines d’action pour améliorer le quotidien des Samariens : solidarités, aménagement du territoire, innovation et numérique, mobilité, jeunesse et sports, éducation et culture, tourisme, agriculture…

Si les valeurs confiance, progrès, engagement, cohésion et responsabilité ont un sens pour vous, rejoignez les équipes du Département de la Somme.

Au bord de l’écrin vert de l’étang du Cam, l’Historial de Péronne, musée départemental, est un équipement phare du paysage culturel et patrimonial de la Somme. Il conjugue espaces médiévaux consacrés à l’histoire du château et espaces modernes dédiés à la Grande Guerre.

Sous l’autorité hiérarchique du directeur de la culture et des patrimoines, et dans le cadre de la politique culturelle définie par la collectivité, vous assurez le pilotage opérationnel des deux établissements et encadrez hiérarchiquement une équipe d’agents permanents. À ce titre, vous proposez les orientations stratégiques pour le développement des équipements et leur rayonnement national et international et assurez la conduite de projets structurants comme l’élaboration et la mise en œuvre du projet scientifique et culturel de l’Historial de la Grande Guerre en concertation avec le directeur et les équipes.

Responsabilités :

• Coordonner le suivi administratif des collections
• Définir la politique de conservation préventive et / ou curative de l’établissement
• Mettre en œuvre une politique d’accroissement et d’enrichissement des fonds
• Assurer la régie des collections
• Élaborer et suivre les dossiers acquisitions et de restauration
• Piloter l’inventaire des collections sur la base de données
• Travailler à la mise en place d’un plan de sauvegarde des collections

Diffusion, valorisation et rayonnement des collections :

• Coordonner et organiser des campagnes de numérisation des collections
• Enrichir les bases de données et le portail des collections
• Participer à la mise en place de la politique documentaire de l’équipement
• Concevoir et réaliser des expositions temporaires en lien avec les équipes

Stratégie, expertise et recherche :

• Rédiger, piloter et mettre en œuvre les projets scientifiques et culturels
• Assurer une veille scientifique et technique
• Développer des réseaux professionnels et susciter des partenariats culturels et scientifiques
• Concevoir et coordonner des projets structurants au sein des équipements

Vous êtes passionné(e) par l'histoire de l'art, l'histoire contemporaine ou le patrimoine et vous détenez une formation supérieure dans l'un de ces domaines. Vous détenez une expérience significative dans un musée, et vous avez démontré vos compétences en management d'équipes et en gestion de projets culturels et patrimoniaux.

Votre connaissance approfondie de l'histoire contemporaine et votre familiarisation avec le traitement des objets au sein des collections publiques vous permettent de contribuer efficacement à la valorisation et à la diffusion des collections. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en mode projets, à mobiliser les équipes nécessaires et à porter des projets structurants.

Vos qualités rédactionnelles et de synthèse, ainsi que votre maîtrise des techniques d'expression orale et écrite, vous permettent de communiquer efficacement et de rédiger des documents de qualité. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, réactif(ve) et polyvalent(e).