Sales Representative / Représentant Commercial H/F/X

Sales Representative / Représentant Commercial H/F/X

ASICS, acronyme du latin « Anima Sana in Corpore Sano », est le reflet de notre vision et ce en quoi nous croyons. Le sport n'est pas seulement bénéfique pour le corps et l'esprit, mais il a aussi une signification plus universelle : celle qui combat les différences culturelles et soutien la solidarité. Notre but est de fournir des produits et services créateurs de valeur pour nos consommateurs et qui participent au développement d'une société plus saine.

Nous visons à intégrer les préoccupations sociales et environnementales dans nos prises de décisions et cherchons à travailler avec des partenaires partageant notre engagement pour une industrie d'équipements sportifs juste et durable.

ASICS France recherche un(e) Sales Representative / Représentant Commercial H/F/X en charge du secteur Sud-ouest dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée basé(e) à Toulouse (31) ou Lattes (34) pour une prise de poste à partir du 3 mars 2025.

Mission : assurer la représentation de la marque, le développement de l’activité économique et la profitabilité de la marque auprès des comptes confiés.

Objectif : Réaliser les objectifs quantitatifs et qualitatifs de vente dans le respect de la politique commerciale.

• Présenter la stratégie de la société par l’intermédiaire des supports mis à disposition ;
• Présenter et promouvoir les collections en veillant à optimiser le référencement et les commandes ;
• Respecter rigoureusement la politique commerciale dans son ensemble, les tarifs et conditions de ventes établis par la société et n’accorder aucune remise, réduction, facilité ou délai de paiement sans autorisation préalable et écrite de la Direction ;
• Assurer la tenue des stands d’exposition à des salons ou les différentes journées d’achats, selon les instructions de la société, semaine et/ou weekend ;
• Etablir en lien avec l’équipe les prévisions d’achat sur le secteur confié ;
• Être responsable de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés ;
• Suivre son carnet de commandes et les livraisons en lien avec le Customer Service ;
• Mettre en œuvre l’ensemble des moyens mis à sa disposition pour obtenir des clients de la société l’exécution intégrale de leurs engagements ;
• Effectuer des points de gestion avec ses clients à la fréquence convenue afin d’analyser les résultats et de mener les actions nécessaires ;
• Connaitre et communiquer lors de sessions de feedbacks en interne la dynamique de distribution de ses clients et concurrents sur le secteur confié ;
• Suivre avec le service Sports Marketing les actions validées par ce même service et rentrant dans le cadre du budget alloué « promotion commerciale » ;
• Être force de proposition pour la mise en place d’opérations marketing et coopérations commerciales permettant de favoriser les ventes et de mettre en avant la marque auprès du consommateur final ;
• Assister dans la mesure du possible à toute manifestation sportive ou de communication présente sur son secteur pour laquelle la société et/ou un client est partenaire afin de favoriser le relationnel avec les acteurs stratégiques du secteur confié ;
• Assurer le suivi des actions en magasin avec l’appui et en lien avec les Brand Trainers ;
• Respecter la procédure des frais de missions de la société ;
• Assister à toutes réunions organisées notamment au siège, et de façon plus générale, à se rendre à toutes convocations que la société lui adresserait ;

Profil recherché :

• Formation supérieure Commerciale / Marketing ;
• Français et Anglais oral et écrit courant ;
• 2 ans minimum d’expérience terrain réussie dans le domaine commercial ;
• Bonne connaissance du secteur d’activité, de ses produits et de la concurrence ;
• Mise en valeur de la marque et de ses valeurs ;
• Gestion commerciale et marketing – Construction de partenariats sur la durée avec les clients ;
• Analyse des marchés et de la concurrence ;
• Stratégie de vente et de merchandising ;
• Organisation des plans d’actions et des moyens pour développer le chiffre d’affaires et la marge ;
• Maitrise de l’outil informatique : Excel & Powerpoint ;
• Gestion administrative et tableaux de bord ;
• Leadership : capacité à motiver, faire adhérer, informer, former, communiquer et écouter ;
• Négociation, capacité à conseiller, argumenter et convaincre ;
• Qualités relationnelles – Bon niveau de communication écrite et orale ;
• Vision stratégique et projection à terme ;
• Autonomie / Travail en confiance ;
• Analyse – Recul – Capacité à décider ;
• Adaptation - Anticipation des imprévus ;
• Rigueur - Organisation – Planification.

Vous vous reconnaissez dans l’offre d'ASICS, nous attendons votre candidature !