Conseiller en gestion de patrimoine TARBES H / F

Créer une alerte d'emploi pour cette recherche

Dernière mise à jour : il y a 1 jour

MODALITES CONTRACTUELLES

• Si vous êtes fonctionnaire : par voie de détachement sur contrat de projet d’une durée de 3 ans.
• Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD - contrat de projet d’une durée de 3 ans.

CONTEXTE ET MISSIONS

Depuis 2 ans, le Lot compte une vingtaine de conseillers numériques en plus de la quinzaine de médiateurs numériques déjà en poste dans différentes structures locales.

Un réseau de la médiation numérique a été constitué et est animé avec succès par le syndicat mixte Lot numérique qui déploie aussi la fibre sur le département.

Le Département recherche celui ou celle qui saura poursuivre et approfondir cette mission, en partenariat notamment avec les intercommunalités du territoire, les associations d’insertion et les Services territoriaux des Solidarités du Département.

Vos missions dans ce contexte ?

• Animer et coordonner le réseau des conseillers et médiateurs numériques en poste dans le Lot,
• Mettre en relation besoins et offres d’accompagnement
• Développer le réseau de prescripteurs en capacité d’orienter les publics vers les ateliers numériques dont ils ont besoin
• Etablir des bilans et enquêtes sur les actions menées, proposer des réorientations éventuelles
• Participer à la mise en œuvre d’actions novatrices identifiées dans le cadre du schéma des usages et services numériques actuellement en cours de révision.

Vous l’aurez compris, votre rôle sera essentiel pour renforcer et améliorer l’offre d’ateliers permettant de faire monter en compétence les lotois sur les usages numériques et accompagner les membres du réseau.

VOTRE PROFIL

De formation supérieure (bac a minima) en Gestion de projet ou en Médiation numérique, vous disposez de préférence d’une 1ère expérience validée en coordination de projets avec une composante multi-partenariale ou animation de réseaux.

Votre atout professionnel ? Votre capacité à travailler en mode projet, en transversalité et à impulser des actions innovantes !

Votre plus ? Votre pédagogie et votre connaissance des technologies et usages numériques !

QUOTITE ET LIEU DE TRAVAIL

• Poste basé à l’Hôtel du Département, dans des locaux récents, agréables et fonctionnels, situés, Avenue de l’Europe-Regourd à Cahors, dont la construction s’est inscrite dans une démarche environnementale responsable et soucieuse de l’intégration paysagère.
• Stationnement possible et gratuit sur place.
• La commune de Cahors bénéficie également d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.

REMUNERATION

Vous êtes fonctionnaire ?

Catégorie A de la filière administrative de la FPT.

Régime indemnitaire : € bruts mensuels.

Vous n’êtes pas fonctionnaire ?

Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération !

Régime indemnitaire : € bruts mensuels.

Vous avez des enfants à charge ?

Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.

MODALITES DE TRAVAIL ET AVANTAGES

• Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu’à 8 jours de télétravail par mois.
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
• De multiples possibilités d’évolution en interne.
• Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
• Restaurant administratif ; smartphone professionnel / personnel.
• Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et / ou prévoyance.
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.