Fusions et Acquisitions • Cayenne
Dernière mise à jour: il y a 2 jours
Description de poste
Si vous avez déjà porté des lunettes, nous nous sommes déjà rencontrés.
Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Nous offrons à nos partenaires de l’industrie dans plus de 150 pays l’accès à une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité.
Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 190 000 employés dévoués à travers le monde pour conduire la transformation de l’industrie des lunettes et des soins de la vue.
Votre #FutureInSight avec EssilorLuxottica
Êtes-vous prêt à explorer de nouveaux horizons, à favoriser l’inclusivité et la collaboration, l’agilité, à éveiller la passion et à avoir un impact positif sur le monde ?
Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible !
Votre rôle :
L’équipe fiscale parisienne est composée du directeur fiscal du groupe, d’une équipe France de 3 personnes, de 2 personnes en charge des prix de transfert, du directeur fiscal Opérations, du senior tax manager EMEA et d’une directrice projets.
L’équipe a une activité très variée, axée à la fois sur la fiscalité française et sur la fiscalité internationale.
L’alternant / e a vocation à intervenir sur tous les sujets traités par l’équipe fiscale, avec toutes les personnes de l’équipe basée à Charenton, en fonction des besoins.
Ses missions consistent notamment à :
Profil :
Ce que nous vous offrons :
Chez EssilorLuxottica, vous n’êtes pas défini uniquement par votre titre de poste. Chaque aventure professionnelle est unique.
Rejoindre EssilorLuxottica, c'est plonger au cœur d'un environnement international dynamique et stimulant.
L'innovation est au cœur de notre ADN. Vous serez impliqué dans des projets novateurs.
La Diversité, l’Equité et l’Inclusion font partie des valeurs fondamentales de notre Groupe.
Rejoignez-nous, vos talents uniques feront la différence !
Processus de recrutement :
Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers.
Entretien métier avec le manager
Le processus de recrutement veut varier; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs.
Prise de poste : A partir de Septembre 2025
Localisation : Charenton-le-Pont
Durée du contrat : 1 an