Sous l’autorité du Chef de service de la Police Municipale, vous aurez en charge les missions suivantes.
Missions principales et objectifs
Application des pouvoirs de police du Maire confiés par celui-ci, en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
Assurer la surveillance et ilotage du territoire communal dans le cadre de la politique de prévention
Accueillir et renseigner les personnes sur la voie publique et au sein du service
Rendre compte de l’activité du service et veiller au respect des consignes du Chef de Service
Ecouter, accompagner et porter assistance aux personnes en difficulté ou en situation de crise
Orienter les administrés vers les services compétents et les informer de la réglementation en vigueur
Rendre compte de tous les délits, crimes portés à votre connaissance
Relever les infractions aux différents Codes et arrêtés du Maire
Veiller au bon déroulement du marché et de ses abords
Faire respecter le Code de la Route, Contrôle vitesse, Régulation de la circulation routière
Prévention et surveillance aux abords des équipements et lieux publics
Sécurisation aux abords des écoles et collèges
Veiller au bon déroulement des manifestations communales
Transmettre les informations recueillies sur le terrain à la hiérarchie
Repérage et suivi des véhicules en stationnement abusif de plus de sept jours
Rédaction des écrits inhérents aux missions (main courante, procès-verbal, rapport)
Surveillance des habitations dans le cadre de l’opération tranquillité vacances
Profil recherché
Savoir-faire
Bonne expression écrite et orale
Maitrise de l’outil informatique
Rédaction des écrits professionnels structurée et argumentée
Savoir-être
Rigueur, disponibilité, réactivité, discrétion, maîtrise de soi, capacité d’écoute
Respect de la déontologie, sens du service public
Capacité d’observation, d’analyse et de gestion de situations sensibles et conflictuelles
Capacité d’adaptation, connaissance de la réglementation
Formations et expériences requises
Infos pratiques
Rémunération statutaire + 13ème mois + COS
Conditions de travail
Temps plein réparti sur 4 jours (38h) du lundi au samedi
Le travail du dimanche, jours fériés et services spéciaux sont rémunérés en heures supplémentaires
Plages horaires : 8h/17h30 – 9h/18h30 ou 11h/20h30 ou 12h30/22h