Credit Risk Analyst H/F

Vous souhaitez acquérir une expérience en Risques dans un environnement dynamique et international? CACEIS vous propose une alternance en tant que Counterparty Credit Risk Analyst au sein de la Direction des Risques.

Votre direction

La Direction des Risques pilote la gestion des risques de CACEIS depuis la France et le Luxembourg, en coopération avec les collaborateurs des autres entités de CACEIS (Allemagne, Pays-Bas, Suisse, Irlande, UK).

Votre équipe
Vous intégrez le pôle Risque de Crédit en France qui est spécialisée dans la gestion du risque de crédit et de contrepartie de CACEIS. Cette équipe est composée de 4 personnes. Elle a pour mission d’évaluer et de suivre les risques associés aux activités des clients de CACEIS.

Vos missions

Vos missions portent sur 2 grands axes:

Collaborer avec la direction commerciale pour trouver des solutions de crédit en fonction des besoins des clients

• Collecter les informations nécessaires et analyser le profil de risque du client
• Proposer des solutions adaptées et conformes aux procédures internes
• Rédiger un avis argumenté
• Participer à la présentation des dossiers devant les comités dédiés

Assurer le suivi du risque en conformité avec les autorisations données par les comités dédiés.

• Mesurer le risque
• Analyser les dépassements et les situations de risque élevé
• Coordonner le recouvrement en sollicitant les parties prenantes internes
• Contrôler les activités générant du risque et les données relatives

Exemples de projets sur lesquels vous intervenez

• Demandes d’octroi d’autorisation de découvert et de change à terme en faveur de fonds en lancement
• Réalisation de la notation de sociétés de gestion

Apport de l'alternance

• Vous développez vos connaissances du métier de banque dépositaire, des catégories d’instruments financiers et types d’opérations de marché, ainsi que leurs impacts sur les risques encourus au sein du leader français et européen de l’Asset Servicing

• Vous montez en compétences sur l’analyse du risque de crédit et sur le domaine relationnel en faisant valoir les intérêts vitaux de la banque face aux demandes à risque

• En relation étroite avec les équipes de la Direction Commerciale, vous avez l’opportunité d’évaluer les risques associés aux clients ainsi que des risques générés par les transactions effectués

Process de recrutement

1. Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’une heure environ
2. Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe
3. Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche