Recrutement d’un.e Médecin Psychiatre (femme/homme)
Qui sommes-nous ?
Le dispositif Un Chez-Soi D’abord Marseille est porté par le GCSMS (Groupement de coopération sociale et médico-social) du même nom. Celui-ci est composé actuellement des membres suivants : Addiction Méditerranée, AP-HM, Bus 31/32, Centre Hospitalier Edouard Toulouse, Groupe SOS, Habitat Alternatif Social (HAS) et SOLIHA Provence.
Suite à l’expérimentation du programme Un Chez Soi d’Abord, le dispositif a été pérennisé en 2018. Il est désormais autorisé pour 15 ans de fonctionnement. Il comprend un volet IML (accès et maintient dans le logement autonome) et un volet ACT (Appartements de Coordination Thérapeutique) qui permet l’accompagnement intensif orienté rétablissement des personnes accueillies.
Caractéristiques du poste à pourvoir :
Le dispositif Un Chez-Soi D’abord regroupe plusieurs métiers, chaque métier ne peut travailler seul à l’accompagnement de la personne. C’est dans un travail de groupe, dans les projets transdisciplinaires que les savoirs et les compétences se révèlent.
Les fondements des interventions de l’équipe sont les suivantes :
- Pratiques orientées rétablissement ;
- Multi-référence dans l’accompagnement ;
- Réduction des risques et des dommages ;
- Accompagnement vers et dans le logement autonome.
Missions des professionnels du dispositif Un Chez Soi d’Abord :
- S’approprier le projet du dispositif « Un Chez Soi d’Abord ».
- Effectuer l’ensemble des activités quotidiennes auprès des locataires avec l’approche orientée rétablissement permettant, notamment, l’accès et le maintien dans un logement autonome.
- Collaborer avec le locataire et l’ensemble des intervenants à la réalisation d’un objectif commun.
Missions spécifiques de la .du Médecin Psychiatre:
De manière générale, exercer une vigilance particulière aux aspects médicaux de la situation des locataires. En lien avec les IDE et les médecins généralistes ou psychiatres de l’équipe :
- Veiller sur la continuité de soins ;
- Repérer des difficultés des locataires liées à leur santé psychique, mais aussi somatique ;
- Surveiller des effets secondaires et/ou du mésusage liés à la prise de traitement ;
- Accompagner, si nécessaire, vers les RDV liés aux soins et à la santé ;
- Développer des liens et des partenariats avec des structures sanitaires et médico-sociales ;
- Mettre en œuvre des actions individuelles et collectives de prévention et de réduction des risques ;
- Veiller sur les problématiques sanitaires et partager des connaissances avec l’équipe pluridisciplinaire ;
- Mettre en place l’éducation thérapeutique, élaborer des projets de soins avec la personne et en lien avec les structures de prise en charge ;
- Promouvoir la santé globale et mettre en œuvre des actions de prévention.
Qualités et compétences recherchées
Les savoirs : compétences métier du médecin psychiatre, une capacité en addictologie est appréciée, connaissance des structures sanitaires, du secteur de la psychiatrie, de l’addictologie et de la réduction des risques et des dommages.
Les savoir-faire : travailler en équipe pluridisciplinaire, capacité d’écoute centrée sur la personne, sens du relationnel, de la communication et de l’organisation.
Capacité à animer des réunions.
Les savoir-être : empathie, ouverture d’esprit et adaptabilité.
Permis B exigé.
Conditions d’emploi
Contrat : CDI à temps plein – 1 ETP (du lundi au vendredi en présentiel, le planning est établi par quinzaine de 5 jours la semaine 1 et 4 jours la semaine 2, et certains samedis et soirs permanence téléphonique en télétravail). Possibilité temps partiel - à étudier.
Salaire horaire selon la grille salariale de la CCN 51, selon l’ancienneté et Prime Médecin pour 1 ETP : 517€ brut + prime forfaitaire mensuelle de permanence téléphonique 160€ brut.
Le médecin psychiatre est placé hiérarchiquement sous la responsabilité de la Direction du GCSMS et de la Coordination des ACT (Appartements de Coordination Thérapeutique).
Début du contrat souhaité : dès que possible
Candidatures : adresser CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : direction@unchezsoimarseille.fr
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Rémunération: à partir de 5200,00€ par mois
Avantages:
Horaires:
Lieu du poste : En présentiel