ERAS Ingénierie, marque du groupe EQUANS, leader des services multi techniques en conception, intégration et maintenance. EQUANS est un groupe qui accompagne ses clients dans leurs transitions énergétiques, industrielles et numériques et relève ainsi le défi de la décarbonation de notre économie.
Depuis 30 ans, les ingénieurs et techniciens experts d'ERAS guident les clients dans leurs investissements en apportant le savoir-faire d'une ingénierie de Conception et de Réalisation dédiée aux procédés industriels. ERAS accompagne les industriels dans la réussite de leurs projets pour des missions Tous Corps d'Etat en avant-projets, maîtrise d'œuvre globale (EPCm) et clé-en-main (EPC) sur des secteurs d'activités variés tels que l'agroalimentaire, le pharmaceutique, la chimie & les énergies.
Dans le cadre de son développement, ERAS Ingénierie recherche un(e) Documentaliste Technique (F / H) basé(e) à Lyon ou à Marseille.
Rattaché(e) au manager de l'activité document control, vous serez en charge d'assurer le contrôle, la gestion, la recherche et l'indexation de l'ensemble des documents liés à plusieurs projets. Vous êtes garant de la conservation et la traçabilité de l'ensemble de la documentation émise ou reçue dans le cadre du projet.
Vos missions principales seront les suivantes :
De formation gestion de l'information avec une expérience de 1 an minimum en documentation technique.
Vous avez des connaissances de logiciel(s) de gestion de flux documentaires (SGTI, OpenText, Mezzoteam).
Une bonne maîtrise d'anglais est indispensable.
Rigueur et méthodes, réactivité, bon relationnel et qualités rédactionnelles sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction chez ERAS.
Rejoindre Eras, c'est aussi :
Alors, envie de faire partie de l'aventure ERAS ?
ERAS garantit l'égalité des chances pour tous.
ERAS s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. À ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.