Missions principales
Définir les orientations de la politique de soins et participer à l’élaboration du projet d’établissement, en liaison avec l’équipe médicale et la Direction.
Fédérer les équipes autour du projet d’établissement et développer la transversalité entre les services.
Planifier les ressources (RH, investissements, développement de projets ou d’activité).
Organiser et gérer le planning des équipes placées sous sa responsabilité.
Recruter et manager les équipes dans un contexte pluridisciplinaire.
Collaborer à la définition de la politique de qualité de l’établissement, notamment en ce qui concerne les pratiques de soins infirmiers.
Contribuer à la procédure d’accréditation de l’établissement.
Animer ou participer aux instances de l’établissement.
Prendre part aux instances mises en place dans le cadre de la politique des soins : commission de gestion des risques, commissions douleur, hygiène, hémovigilance et sécurité transfusionnelle, évaluation des risques professionnels, commission relations avec les usagers et qualité de la prise en charge…
Début du contrat : ASAP