Directeur général adjoint délégué des affaires culturelles (Hauts-de-France) H/F

Directeur régional adjoint délégué des affaires culturelles (Hauts-de-France) H/F

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : DRAC Hauts de France
• Localisation : 5 rue Henri Daussy, 80044 Amiens
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
• Télétravail possible Oui

Membre de l'équipe de direction et placé sous l'autorité directe du directeur régional et de la directrice régionale adjointe, le directeur régional adjoint délégué les seconde au quotidien et les représente en cas d'empêchement, notamment dans le pilotage régional des politiques du ministère de la culture et dans la mise en œuvre de l'organisation et des missions de la DRAC, telles que définies par le décret n° 2010-633 du 8 juin 2010 relatif à l'organisation et aux missions des directions régionales des affaires culturelles.
Dans le cadre de sa délégation, le directeur adjoint délégué pilote la mise en œuvre des priorités politiques en matière de patrimoines. Il participe à la définition de la stratégie de la DRAC au regard des objectifs prioritaires fixés par le ministre chargé de la culture. Il assure dans ses domaines de compétences la préparation de la programmation budgétaire et le suivi de sa mise en œuvre, l'encadrement, la coordination des services patrimoniaux régionaux (architecture, monuments historiques et valorisation du patrimoine, archéologie, musées, cinq UDAP), la concertation et la négociation avec les partenaires culturels, les collectivités territoriales et les autres services de l'Etat en région.
Au-delà de sa délégation, il peut se voir confier la responsabilité de la conduite ou de la coordination de certains projets structurants pour la direction régionale.
Une lettre de mission précisera le contour de ses missions et le périmètre de ses délégations au regard des réalités locales.

Profil recherché

Le titulaire du poste devra avoir une expérience confirmée du pilotage de services et de projets. Ayant une bonne connaissance des politiques culturelles patrimoniales, il dispose d'une forte capacité de dialogue social, de coordination et de conduite des équipes, de management et d'évaluation des politiques culturelles en matière patrimoniale.
Il devra faire preuve d'une aptitude marquée à l'animation d'équipes, au travail en transversalité, à la communication, au dialogue, à la négociation, afin de travailler dans les meilleures conditions avec les autres services de la DRAC, les services de l'Etat, les collectivités territoriales et les différents partenaires culturels.

Localisation

Localisation : 5 rue Henri Daussy, 80044 Amiens

Éléments de candidature

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

• hilaire.multon@culture.gouv.fr
• virginie.thevenin@culture.gouv.fr
• pierre.ouvry@culture.gouv.fr

Qui sommes-nous?

Descriptif du service

La direction régionale des affaires culturelles (DRAC) des Hauts-de-France est un service déconcentré relevant du ministère chargé de la culture. Elle est placée sous l'autorité du préfet de région et, pour les missions relevant de leurs compétences, des préfets de département. Elle est dotée de 181 emplois, affectés sur plusieurs sites, dont les 5 unités départementales de l'architecture et du patrimoine (UDAP).
La DRAC des Hauts-de-France est chargée de conduire la politique culturelle de l'Etat dans la région et les départements qui la composent, notamment dans les domaines de la connaissance, de la protection, de la conservation et de la valorisation du patrimoine, de la promotion de l'architecture, du soutien à la création et à la diffusion artistiques dans toutes leurs composantes, du développement du livre et de la lecture, de l'éducation artistique et culturelle et de la transmission des savoirs, de la promotion de la diversité culturelle et de l'élargissement des publics, du développement de l'économie de la culture et des industries culturelles, de la promotion de la langue française et des langues de France.