Directeur / Directrice du Registre général des cancers de Lille

Poste de Directeur / Directrice du Registre général des cancers de Lille

Le Registre général des cancers de Lille et de sa région constitue un recueil continu et exhaustif de données administratives et médicales concernant les nouveaux diagnostics de cancer survenant chez des personnes domiciliées dans la région de Lille, quel que soit leur lieu de prise en charge. L’enregistrement repose sur une collecte active de données dans diverses structures publiques ou privées. Le Registre a une double mission de surveillance sanitaire et de recherche, il participe à l’évaluation des politiques de santé et des pratiques médicales. Il participe à des travaux locaux, nationaux, internationaux.

Le Registre est membre du réseau FRANCIM des registres de cancers français. Il est qualifié par le Comité d’Evaluation des Registres, ayant obtenu la note maximale dans les 3 axes évalués. Il est financé par l’Institut National du Cancer, Santé publique France, la Direction générale de l’offre de soins (MIG), l’ARS (FIR).

Mis en place en 2005, le Registre est une structure de droit privé. Il est géré par le Groupement de Coopération Sanitaire : Centre de Référence Régional en Cancérologie, Alliance cancer. Il compte une petite dizaine de salariés (Directeur/directrice et Responsable scientifique, Techniciens d’étude épidémiologique, Attaché de recherche clinique, Data manager, Secrétaire).

En votre qualité de Directeur (Directrice) du Registre général des cancers de Lille et de sa région, vous êtes spécifiquement en charge de :

• Développer et mettre en œuvre les projets de recherche, de leur montage à leur valorisation,
• Développer et mettre en œuvre les activités de santé publique,
• Rechercher des sources de financement,
• Rédiger les rapports d’étude et assurer la valorisation scientifique des résultats,
• Développer les axes de recherche, avec l’appui du comité scientifique,
• Développer des collaborations, notamment avec les membres fondateurs du GCS Alliance Cancer,
• Positionner le Registre dans le paysage du réseau FRANCIM.

A la tête d’une équipe de 6 à 9 personnes, vous êtes également en charge du fonctionnement du registre :

• Planifier, coordonner et évaluer l’activité de l’équipe (études, enregistrement),
• Garantir l’application des règles d’enregistrement en vigueur dans les registres des cancers,
• Superviser la gestion de la base de données et les contrôles de cohérence,
• Participer à l’enregistrement : entretenir et développer des partenariats avec différentes sources de données du registre,
• Garantir la mise en œuvre des procédures garantissant la sécurité et la confidentialité des données,
• Manager l’ensemble du personnel du Registre en partenariat avec la directrice du groupement Alliance Cancer,
• Assurer la communication du Registre,
• Représenter le Registre auprès des différentes structures. Vous êtes également l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des tutelles.

Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un doctorat en médecine/ DEA/Master en épidémiologie/ DES de santé publique, vous avez acquis une expérience précieuse en épidémiologie et santé publique, avec un intérêt marqué pour l'oncologie, un atout supplémentaire dans votre parcours.

Fort d'une solide maîtrise en biostatistique, recherche clinique, épidémiologie et santé publique, vous êtes capable de mener des analyses rigoureuses tout en vous appuyant sur une expertise des outils bureautiques tels que Word, Excel et PowerPoint.

La gestion des bases de données n'a plus de secret pour vous, et vous maniez aisément des logiciels statistiques comme R et Stata, tout en étant parfaitement au fait des exigences réglementaires en matière de données informatisées (CNIL, RGPD).

Votre goût pour la rédaction et la communication vous permet de transmettre efficacement des informations complexes, tant à vos collègues qu'à des partenaires externes, avec clarté et précision.

Passionné par le management d'équipe et la gestion de projets, vous savez fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs, tout en faisant preuve de leadership et d'une excellente gestion des priorités.

Doté d'une rigueur scientifique et d'un sens aiguisé de l'organisation, vous travaillez avec méthode, tout en démontrant une grande autonomie, adaptabilité et un esprit d'initiative vous permettant de répondre à des situations variées.

Vos compétences relationnelles et managériales vous permettent de collaborer harmonieusement au sein d'équipes pluridisciplinaires, tout en assurant un travail efficace en partenariat avec divers acteurs du domaine de la santé publique.

Vous excellez dans le travail d'équipe, où votre capacité à partager des responsabilités et à créer des synergies s'allie à un esprit collaboratif, gage de succès pour les projets d'envergure que vous entreprenez.

Temps de travail : Poste à temps plein basé à Lille.

Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus).

Modalités de candidature :

Transmettre CV et lettre de motivation à cette adresse email : aurore.acroute@chru-lille.fr