DIRECTEUR DES SOINS DES ETABLISSEMENTS DE FREYMING-MERLEBACH ET CREUTZWALD (H/F)

Filieris est un groupe de santé proposant une offre de soins diversifiée : centres de santé, services d’aide et de soins à domicile, établissements et services sanitaires et médico sociaux. Issues du régime de protection sociale des mines, les structures Filieris sont ouvertes à toute la population, quel que soit le régime de sécurité sociale du patient. Elles sont gérées par la Caisse Autonome Nationale de la Sécurité sociale dans les Mines (CANSSM).

L’organisation de Filieris s’appuie sur un siège basé à Paris et trois directions régionales situées pour le Nord à Lens, pour l’Est à Metz et pour le Sud à Alès. Chaque direction régionale assure, pour son territoire, la gestion des structures Filieris et conduit des actions de prévention et de promotion de la santé.

Au quotidien, ce sont quelques 4600 professionnels qui exercent au service des patients.

L’offre de soins Filieris du Service Territorial de l’Est (Alsace, Lorraine, Bourgogne) se compose de :

• 4 établissements de santé et médico-sociaux.
• 32 centres de santé de médecine générale et spécialisée
• 14 centres de santé dentaire
• 24 pôles infirmiers
• 1 pharmacie
• 7 services de soins infirmiers à domicile (dont 2 équipes spécialisées Alzheimer)
• 1 service d’aide à la personne

Pas moins de 1400 professionnels y exercent au service des patients.

PRESENTATION de l’ESFM-PGC :

Le Service Territorial de FILIERIS EST recrute pour son établissement de santé de FREYMING-MERLEBACH - Pôle Gériatrique de CREUTZWALD, un Directeur des soins (H/F).

L’établissement de santé de FREYMING-MERLEBACH est un établissement de santé dont l’activité principale est centrée sur les soins médicaux de réadaptation. Il dispose d’un capacitaire de :

• 133 places d’hospitalisation conventionnelle (60 lits de SSR polyvalent et 73 lits de réadaptation) dont 10 pour les soins palliatifs,
• 73 places d’Hospitalisation de jour (mentions : appareil locomoteur et affections neurologiques) dont 10 places d’hôpital de jour pédiatrique,
• 60 places d’Hospitalisation à Domicile,
• Une Equipe Mobile de Soins Palliatifs intervenant sur le territoire de Moselle-Est.

L’équipe pluridisciplinaire évoluant sur le plateau technique de ce site se compose de : Kinésithérapeutes, Ergothérapeutes, Orthophonistes, Psychomotriciens, neuropsychologues, psychologues, assistantes sociale, diététiciennes, balnéothérapeutes, brancardiers…

Le Pôle Gériatrique de CREUTZWALD comprend :

• Une unité de soins de longue durée (USLD) de 60 lits,
• Un établissement d’Hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) « les lupins » de 60 lits, dont 30 places destinées aux résidents atteints de la maladie d’Alzheimer
• Un accueil de jour d’une capacité de 6 personnes
• Un Pôle d’Activité et de Soins Adaptés (PASA) de 12 places.

Missions et activités

Assurer, en collaboration étroite avec la Direction de l’établissement et le Médecin Coordonnateur, la cohérence des différentes unités. Organiser la continuité et la qualité des soins ainsi que les ressources humaines nécessaires aux activités et objectifs de l’établissement.

Le Directeur des soins a pour mission au sein des 2 sites de :

• Mise en œuvre de la réforme SMR (Site de Freyming-Merlebach)
• Participer à l’élaboration, la formalisation et l’animation du projet paramédical en lien avec le projet médical et la direction,
• Participer activement à la certification de l’établissement
• Animation de la commission de soins infirmiers.
• Manager l’équipe des thérapeutes, coordonner les prestations de l’équipe paramédicale et apporter un conseil pédagogique
• Suivi budgétaire
• Planifier les activités du plateau technique et organiser la prise en charge des patients
• Fédérer les cadres et les équipes autour d’une culture de la qualité et de la sécurité des soins
• Décloisonner et développer des stratégies de communication interservices et établissements
• Organiser la mobilité interne
• Contrôler l’activité à l’aide d’indicateurs et la traçabilité des données PMSI (sanitaire)
• Promouvoir la mise en application des bonnes pratiques dans le domaine du soin et des métiers de la réadaptation et du médico-social (coupe Pathos).
• Recenser, dans le cadre de la campagne budgétaire, les besoins en investissements des thérapeutes et assurer le suivi des acquisitions en liaison avec les services supports
• De mettre en place et animer des groupes de travail pluridisciplinaire

Profil :

Titulaire du diplôme de cadre de santé complété par une formation en management (MOSS ou équivalent), vous disposez d’une :

• Première expérience concluante si possible dans un poste similaire.
• Expérience minimum de 5 ans dans les fonctions de cadre de santé d’établissement sanitaire,
• Connaissance de l'environnement et des secteurs d’activité

Vous êtes un professionnel loyal, fédérateur, rigoureux et soucieux de la qualité de la prise en charge des patients et résidents accueillis. La gestion médico-économique des services est un challenge quotidien pour vous.

Compétences professionnelles requises :

• Sens de la communication et du dialogue,
• Capacités relationnelles et écoute,
• Capacité de Management des équipes dans le cadre d’un management participatif,
• Esprit d’ouverture,
• Capacité à mener des projets,
• Gestion, management de ressources humaines en lien avec les RRH
• Connaissances de la réadaptation et de la prise en charge des handicaps
• Rigoureux dans la gestion et l’organisation,
• Bonne maîtrise des outils informatiques,
• Ouverture vers les nouvelles technologies,
• Capacité à fonctionner en équipe et en réseau,
• Capacité de reporting.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération: à partir de 43315,00€ par an

Horaires :

• Du lundi au vendredi
• Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

• 13ème Mois
• Primes

Lieu du poste : Déplacements fréquents