Directeur de l'Urbanisme Réglementaire (H/F)

Directeur de l'Urbanisme Réglementaire (H/F)

La Ville d’Amiens et Amiens Métropole recherchent leur Directeur de l’Urbanisme Réglementaire (H/F).

Dans le cadre d’emplois des Administrateurs / Ingénieurs en Chef Territoriaux (Réf. 5068), sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint en charge de l’Aménagement du Territoire, votre rôle est de diriger, coordonner et impulser les actions de la direction concernant les autorisations de construire, la police de l’urbanisme, la conservation du domaine public, les procédures de ravalement obligatoire et la réglementation sur la publicité et les enseignes.

Pilotage des missions du service :

• Vous sécurisez les réponses apportées aux autorisations de construire ainsi que leurs délais.
• Vous impulsez et pilotez une approche concertée de l’élaboration des projets de construction avec les particuliers et professionnels le plus en amont possible.
• Vous promouvez et êtes garant de la qualité urbaine et architecturale des projets avec l’appui des expertises nécessaires. Vous organisez et optimisez les contrôles permettant cette garantie.
• Vous élaborez et diffusez des documents pédagogiques à destination du public.
• Vous apportez votre expertise, informez et conseillez les élus. Vous prenez en compte leurs orientations et priorités.
• Vous impulsez l’évolution et la mise en œuvre du règlement de publicité et des enseignes et supervisez la gestion du domaine public en application notamment de l’évolution législative.
• Vous travaillez de manière transversale avec les différents services concernés, assurez la diffusion de l’information, organisez et participez aux réunions de coordination.
• Vous organisez la collecte des données recueillies par le service, notamment celles permettant d’alimenter l’observatoire de l’habitat, tenez les tableaux de bords relatifs aux missions du service.
• Vous participez de façon active aux travaux concernant les évolutions du Plan Local d’Urbanisme.
• Vous analysez les dossiers litigieux et pilotez la gestion des recours.
• Vous effectuez une veille sur les évolutions juridiques et les pratiques en matière d’urbanisme, d’aménagement, d’architecture, de paysage et d’environnement et vous vous informez sur ce qui se fait dans d’autres collectivités (benchmarking).

Management de l’équipe :

• Vous pilotez, coordonnez et contrôlez l’activité des équipes, vous animez les réunions de service.
• Vous actualisez les missions et objectifs prioritaires du service.
• Vous répartissez et planifiez les activités en fonction des contraintes et évolutions de la conjoncture immobilière et du cadre juridique.
• Vous organisez l’accueil du public dans le respect de la démarche qualité mise en place.
• Vous favorisez le travail collaboratif et l’appropriation du fonctionnement en mode projet par les collaborateurs.
• Vous effectuez un reporting régulier des activités.
• Vous vous assurez du développement des compétences de vos collaborateurs.
• Vous adaptez votre management aux situations et aux agents, détectez et résolvez les conflits.

Gestion administrative et budgétaire :

• Vous élaborez le budget et contrôlez la gestion, les dépenses et les recettes (tableaux de bord).
• Vous suivez l'exécution budgétaire et rectifiez les écarts entre le prévisionnel et le réalisé.
• Vous participez aux procédures d'achats publics.
• Suite aux appels d’offres, vous analysez les offres reçues et rédigez des rapports d’analyse.
• Vous suivez l’exécution des marchés et leur clôture.
• Vous élaborez des dossiers bureaux ou conseils dans votre domaine d’activité.

Disponibilité / Actualisation des connaissances :

Titulaire d’un BAC+5 dans le domaine de l’Urbanisme ou du bâtiment : Urbaniste, Architecte ou Ingénieur. Vous maitrisez les enjeux, le cadre légal et règlementaire de la construction et de l’environnement. Avoir connaissance des procédures de marchés publics et du fonctionnement d’une collectivité territoriale est un atout pour votre candidature. Vous disposez d’un savoir-faire en management d’équipe. Justifier d’expériences sur poste similaire ou en collectivité territoriale est souhaité.

Vous êtes force de persuasion et avez une réelle appétence pour le travail collaboratif.

Autonome et rigoureux, vous êtes réactif et savez prendre des décisions. Enfin, vous avez le sens des responsabilités et des priorités.

Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle.

La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible.

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.15.58.

Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5068) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens → Emploi → Nos offres d’emplois), avant le 17/12/2024.