Directeur Administratif et Financier – Secrétaire Général H/F
Description du poste
Angle Neuf est la filiale de transaction immobilière de LCL. Elle conseille et accompagne les clients LCL dans la construction de leur patrimoine immobilier résidentiel : locatif, principal ou secondaire.
Angle Neuf recherche un Directeur Administratif et Financier – Secrétaire Général, hiérarchiquement rattaché au Président d’ANGLE NEUF. Il s’agit d’un poste à management visant à organiser et piloter les fonctions supports d’Angle Neuf ainsi que les activités financières et juridiques.
Au titre de vos fonctions, vous aurez en charge les missions suivantes:
Administration des Ventes
- S’assurer de l’accompagnement de nos clients tout au long du processus d’achat en VEFA en binôme avec le conseiller Angle Neuf, du suivi des étapes jusqu’à l’acte et à la mise en location.
- Piloter les relations avec les promoteurs et notaires et la facturation des partenaires.
- Réaliser le contrôle de premier niveau des dossiers.
Contrôle de gestion
- Piloter le contrôle des résultats commerciaux et réaliser des prévisionnels.
- Construire et mettre à jour les tableaux de suivi des charges et assurer le pilotage financier.
- Réaliser le Business plan.
- Piloter les travaux en relations avec les experts comptables et les CAC.
Juridique
- Venir en appui de la Direction Générale.
- Prendre en charge le Secrétariat Général et des assurances.
- Gérer les contrats et conventions.
- Préparer et participer au Conseil d’Administration.
- Effectuer une veille juridique.
Qualité
- Assurer le suivi de la qualité et notamment du Service Après-Vente client.
- Organiser et optimiser les process.
SI (Système d’Information) opérationnel métier Angle Neuf
- S’assurer du bon fonctionnement et de l'optimisation des systèmes d'information et de gestion.
- Sensibiliser les équipes aux enjeux de la sécurité du SI.
Contrôles et Pilotage des Risques
- Mettre à jour le référentiel de contrôles et le corps procédural d’Angle Neuf.
- Veiller à la réalisation des contrôles de second degré et au suivi des risques.
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
- Bac + 5 minimum en droit, finance-comptabilité, contrôle-comptabilité-audit.
Niveau d'expérience minimum
Minimum 5 ans d'expérience. Une expérience en cabinet d'audit ou cabinet d'avocats est appréciée.
Compétences recherchées
Compétences techniques
- Connaissances en finance, comptabilité, droit, fiscalité, audit, contrôle de gestion.
- Management transversal et hiérarchique des équipes.
- Maîtrise des Systèmes d'Information.
Aptitudes professionnelles
- Capacité à organiser et manager.
- Pragmatisme.
- Capacité à dialoguer et négocier.
- Aptitude à gérer des sujets très différents.
- Capacité à anticiper les conséquences économiques et financières.
- Disponibilité, grande capacité de travail.
Informations générales
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.