Directeur Adjoint de l'Action Sociale (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE

Directeur Adjoint de l'Action Sociale (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE

Le Département de la Vienne recrute un Directeur Adjoint de l'action sociale (H/F) par voie statutaire, de concours, de mutation, de détachement et d'accès réservé aux personnes disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé relevant des grades d'attaché, d'attaché principal ou du cadre d'emplois des conseillers socio-éducatifs.

Placé sous la responsabilité de la Directrice de l'Action Sociale, le Directeur Adjoint de l'action sociale aura pour missions de :

1. Piloter, animer, coordonner et évaluer les politiques et dispositifs d'action sociale mis en œuvre au sein des 5 Territoires des Solidarités.
2. Co-animer et coordonner l'équipe des Coordinateurs et Adjoints en Maison Départementales des Solidarités et soutenir les pratiques professionnelles par du conseil technique.
3. Participer au management des ressources humaines.
4. Animer et piloter le dispositif d'accompagnement des majeurs vulnérables.
5. Assurer la représentation de la Direction et s'impliquer dans les dispositifs partenariaux.
6. Suppléer la Directrice de l'action sociale dans ses fonctions.

Évolution du poste : Extension possible des champs d'intervention en fonction des évolutions législatives et de réorganisations internes.

Niveau de responsabilités : Poste de catégorie A, responsable d'organisation et de management, Délégation de signature.

Profil recherché

Savoirs-faire :

1. Connaissances du cadre législatif et réglementaire des politiques d'action sociale.
2. Maîtrise des techniques d'entretien, d'animation de groupe et de régulation.
3. Maîtrise des méthodes d'accompagnement du changement.
4. Connaissance des techniques de conduite de projet.
5. Connaissance de la méthodologie de l'intervention sociale individuelle et collective et des règles de déontologie.
6. Capacité à rendre compte de l'état d'avancement des projets.
7. Connaissance des techniques de rédaction administrative et de communication.
8. Maîtrise des outils bureautiques.

Savoirs-être :

1. Capacité à travailler en équipe et en réseau avec des partenaires internes et externes.
2. Capacité d'analyse et de synthèse.
3. Capacité de planification, de priorisation et d'organisation des actions décidées.
4. Qualités relationnelles, sens du dialogue et de la négociation.
5. Capacité à communiquer et à faire preuve de pédagogie.
6. Aptitude à impulser une dynamique de réflexion et d'innovation.

Conditions de travail :

• Véhicule personnel.
• Résidence administrative à la DGAS : Poitiers.
• Disponibilité requise en dehors des heures légales de travail.

Contact : Laure ESPINASSE, Directrice Adjointe des Ressources Humaines (0549556785 - lespinasse@departement86.fr)

Les agents titulaires de la fonction publique relevant du grade d'attaché ou du grade d'attaché principal ou cadre d'emplois des conseillers socio-éducatifs ou disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé, intéressés par la vacance de ce poste sont invités à déposer leur candidature sur le site www.lavienne86, rubrique Menu/accès rapide/offre d'emploi jusqu'au 4 avril 2025 inclus.

Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif.

Vacant à partir du 01/06/2025.