Description de l'entreprise :
Le Figaro, plus ancien titre de presse quotidienne en activité, est le leader français de son secteur en audience numérique avec plus de 38 millions de visiteurs uniques par mois, selon le classement Médiamétrie.
Près de 30 thématiques sont ainsi proposées aux lecteurs, sur des supports allant des textes aux vidéos en passant par les stories, les live et les podcasts.
Pour délivrer au quotidien ces milliers de contenus au sein de sites et d'applications adaptés pour les lecteurs, les équipes techniques, design et produit du Figaro mènent de front de nombreux projets, et font face à des challenges variés.
Description de l'offre :
Contexte :
Au sein d’une équipe de 14 développeurs, vous serez en charge du développement back des différents sites du Figaro.
Accompagné d’un chef de projet et d’un lead technique, votre rôle en tant que développeur sénior sera d'être acteur de la réalisation de la vision produit, mais également d'être force de proposition technique.
Vous rejoindrez une équipe aux profils et aux appétences variées qui cultive l'échange et l’enrichissement mutuel, et dont nous souhaitons que vous deveniez un élément moteur.
Stack technique :
Projet en PHP 8.4 utilisant le framework Symfony (7.2), dockerisé et déployé via Kubernetes.
La stack front utilise SASS, ES6, Webpack, et s'articule autour de Symfony UX.
Nous sommes toujours curieux de l'expérimentation de nouvelles technologies, et mettons un point d'honneur à maintenir notre stack à jour.
Profil recherché :
Compétences recherchées :
Compétences appréciées :
Ce que nous offrons :
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre l'un des grands médias français, reconnu pour son influence et son expertise.
Au sein d'un plateau technique hétéroclite et en constante évolution, vous trouverez un environnement propice à vous épanouir et à vous enrichir tant techniquement qu'humainement.
Le candidat que nous cherchons n’est pas effrayé par le travail en équipe, et est avant tout curieux et acteur de son projet : fort d'une capacité d'écoute et d'un esprit d'initiative, il verra son travail autant que ses idées valorisées par la direction technique.
Le poste requiert un jour de présence sur site et le reste en télétravail.
Process :
Le processus d'évaluation se déroule comme suit :