Délégué Général (F/H) pour CCFD-Terre Solidaire

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l’économie sociale et solidaire et de l’intérêt général recrute un Délégué Général (F/H) pour son client, CCFD-Terre Solidaire.

Afin que votre candidature soit prise en compte merci de postuler directement via le lien de l'offre.

Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :

• Est un manager dans l’âme avec un grand leadership
• A une connaissance poussée de l’univers de la Solidarité Internationale
• Adhère pleinement au projet du CCFD-Terre Solidaire

CONTEXTE DU RECRUTEMENT

Première ONG française de solidarité internationale et de développement, le CCFD-Terre Solidaire agit depuis 60 ans aux côtés de celles et ceux qui luttent quotidiennement contre toutes les causes de la faim et qui font face aux injustices du modèle de développement actuel. Pour faire face à ces fléaux, il a été parmi les premiers à choisir d’agir autrement et durablement.

• Là-bas, en soutenant des associations partenaires locales afin qu’elles puissent réaliser elles-mêmes leurs projets de développement. Car ce sont elles qui détiennent les solutions adaptées aux réalités de leurs territoires
• Ici, en sensibilisant l’opinion publique et en dénonçant les inégalités mondiales à travers les leviers de la mobilisation citoyenne, du plaidoyer et des prises de positions
• Ensemble, en s’engageant toutes et tous pour une terre solidaire

Rejoindre le CCFD-Terre Solidaire c’est mettre ses compétences au profit d’une association qui se bat au quotidien pour des causes et des valeurs justes qui prennent racine dans la pensée sociale de l’Eglise. C’est travailler au sein d’équipes soudées, de métiers variés et d’acteurs d’horizons différents, tous unis par un même enjeu : faire vivre la solidarité internationale, participer à la lutte contre la faim, les inégalités et l’injustice, agir en faveur du respect des droits fondamentaux de toutes et tous, être acteur de la transition sociale et écologique.

Le CCFD – Terre Solidaire en quelques chiffres :

• Environ 170 salariés
• Environ 7 500 bénévoles
• Des actions menées dans 72 pays
• 501 organisations partenaires
• 593 projets

Dans le cadre d’un remplacement, le CCFD – Terre Solidaire recrute son nouveau Délégué général (F/H).

MISSION

Sous l’autorité de la Présidente, Le Délégué général (F/H) contribue à l’élaboration des orientations et stratégie de l’association, en coordonne la planification et la mise en œuvre, telles que décidées par ses instances de gouvernance (Assemblée Générale, Conseil d’Administration et Bureau), dans le respect du budget annuel arrêté par l’Association.

Maillon essentiel de la relation entre les bénévoles de l’Association et l’équipe salariée, DG (F/H) conduit son action dans le souci permanent de la transparence et de la fluidité de communication entre le Comité de Direction (CODI) et les instances dirigeantes de l’Association et entre salariés et bénévoles.

Le DG (F/H) assure par délégation de la Présidente des missions de représentation de l’Association. Il est également garant de l’identité catholique de l’association dans la mise en œuvre des activités.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Coordination et pilotage stratégique :

• Nourrir la réflexion stratégique des instances de gouvernance
• Réaliser, en lien avec les directions, des notes d’analyses et de propositions pour alimenter le travail des dirigeants associatifs
• Superviser la traduction opérationnelle des orientations stratégiques
• Assurer une veille sur toute évolution impact les missions sociales du CCFD – Terre Solidaire
• Être garant de l’identité catholique de l’association

Management :

• Piloter et manager le Conseil de direction (8 directeurs) en favorisant une forte collaboration et une bonne transversalité
• Fédérer, manager et coordonner l’action de l’équipe salariée de l’association
• En lien avec le DRH, impulser une culture commune managériale
• Être garant des outils et processus liés à la sécurité des personnes, notamment lors des déplacements à l’étranger

Supervision du bon fonctionnement de l’association :

• Garantir le respect de l’ensemble des prescriptions légales et réglementaires qui encadrent la vie d’une association
• Garantir le respect de la redevabilité liée à différents agréments spécifiques notamment la reconnaissance d’utilité publique, le don en confiance, ….
• S’assurer en lien avec le/la DRH du bon déroulement de l’ensemble des instances du personnel : CSE, OSR….
• Garantir la bonne gestion des fonds institutionnels de l’appel d’offre à la redevabilité

Gestion budgétaire et financière :

• Coordonner, en lien avec la DAF et l’ensemble des directions, l’élaboration du budget annuel de l’association (40 millions d’€) en réalisant les arbitrages nécessaires.
• Assurer le suivi du budget ainsi que l’atterrissage annuel du compte de résultat
• Avoir une vision pluriannuelle des moyens de l’association et de son équilibre financier
• Effectuer un suivi régulier des ressources avec la Direction des Générosités
• Suivre, en collaboration avec la DAF la politique de gestion des réserves

Accompagnement des instances :

• Participer aux réunions des instances associatives
• Participer à l’organiser et à l’animation des temps forts de l’Association
• Organiser en lien avec le Bureau national les relations entre bénévoles et salariés

Représentation :

• Contribuer, en lien étroit avec la Présidente, à la représentation du CCFD – Terre Solidaire dans les instances de l’Eglise Catholique
• Assurer la représentation de l’association vers l’extérieur : Plateformes, Collectifs, Pouvoirs publics, Médias, partenaires (SIDI, Fondation-Terre Solidaire) …
• S’assurer que les positions prises par les salariés mandatés par l’association soient en concordance avec l’identité et la mission

PROFIL RECHERCHÉ

Vous possédez :

• Un diplôme de niveau I (bac +5) ou équivalent
• Une expérience significative et réussie dans une fonction de direction associative
• Une sensibilité particulière aux questions de solidarité internationale

Vous vous caractérisez par :

• Une connaissance approfondie du monde associatif et de l’Église en France et dans le monde
• Une connaissance de la pensée sociale de l’Eglise
• Une connaissance des institutions publiques liées au développement international
• De solides compétences de management d’équipe pluridisciplinaire
• Un leadership et une capacité à fédérer et mobiliser autour d’un projet
• Une organisation, une réactivité et une rigueur d’exécution à toute épreuve, notamment sous stress (gestion de crises)
• De grandes qualités relationnelles (sens de l’écoute, diplomatie…)
• Un anglais courant. L’Espagnol opérationnel est un atout

ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

• Poste en CDI, statut cadre Dirigeant
• Localisation : Au siège de l’association et au cœur de Paris – Métro Châtelet (4 rue Jean Lantier 75001)
• Déplacements : 6 à 8 déplacements par an. Mobilisation ponctuelle le week-end.
• Rémunération brute annuelle : Rémunération communiquée en début de processus ou sur demande
• Congés : 28 jours de congés prorata temporis + 2 jours de pont offerts /an
• Mutuelle : Prise en charge à 70%
• Transport : Prise en charge à 60% de l’abonnement de transport ou indemnités kilométriques vélo
• Tickets Restaurants : à 11,52€, € pris en charge à 60 %
• Autres avantages : CET

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.