DDETSPP10 - Chargé(e) de mission Insertion sociale et professionnelle

DDETSPP10 - Chargé(e) de mission Insertion sociale et professionnelle

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations de l'Aube
• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné

Sous l’autorité de la cheffe du "Service Insertion Sociale et Professionnelle" du Pôle Cohésion sociale, emploi, entreprises, le ou la chargé(e) de mission sur le territoire aura pour activité principale le pilotage opérationnel des politiques publiques d'insertion professionnelle, en particulier celles relatives à l'insertion des jeunes et des travailleurs en situation de handicap.

Responsabilités principales

En ce qui concerne la politique d'insertion des jeunes :

• mise en place d'une animation régulière entre la DDETSPP et les missions locales ;
• appui technique et juridique aux missions locales dans la mise en œuvre des dispositifs d’État ;
• déploiement et suivi des dispositifs en faveur des jeunes (Contrat engagement jeune, obligation de formation, E2C...) ;
• appui au suivi et au contrôle des missions locales (dialogue de gestion, suivi régulier des objectifs) ;
• suivi du projet repérage et immobilisation des jeunes invisibles.

En ce qui concerne la politique d'insertion des personnes en situation de handicap :

• relais départemental des mesures en faveur de l'insertion professionnelle des travailleurs handicapés (PRITH, PIC EA, CDD tremplin..) et animation ;
• appui au contrôle des entreprises adaptées (dialogue de gestion) en lien avec la gestionnaire ;
• développement des liens entre la DDETSPP et les acteurs du handicap (Cap emploi, associations, entreprises adaptées..).

Il (elle) a des liens fonctionnels avec les autres agents du service.
Les attributions peuvent faire l’objet d’évolutions pour répondre à des besoins organisationnels et (ou) à l’évolution des politiques publiques.

Profil recherché

Connaissances : Connaître les politiques de l'emploi et de la formation professionnelle serait un atout.

Savoir-être :

• Sens relationnel
• Esprit d'analyse
• Proactivité et esprit d'initiative
• Réactivité
• Capacité d'adaptation
• Esprit d'équipe

Niveau d'études minimum requis

• Niveau : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.

Personnes à contacter

• laurent.dlevaque@aube.gouv.fr

Qui sommes-nous?

Missions de la Direction Départementale Emploi, Travail, Solidarités, Protection des Populations (DETSPP) :
La DDETSPP assure le déploiement des politiques publiques d’insertion sociale et professionnelle, d’intégration, d’accès et d’effectivité des droits, de l’accès et du maintien dans le logement, de l’accès et du maintien dans l’emploi, de développement de l’emploi, de la politique de la ville, du travail, ainsi que le déploiement des politiques publiques relatives à l'alimentation, la protection animale, la surveillance des marchés, la protection des consommateurs, la prévention de certains risques.

La DDETSPP est composée de trois pôles :

• Pôle Cohésion sociale, Emploi, Entreprises (Pôle CSEE)
• Pôle Travail et relations sociales (Pôle T)
• Pôle Protection des Populations (Pôle PP)