Data Engineer

Au sein d’un environnement riche et complexe, vous évoluerez avec des experts passionnés à la fois techniques et fonctionnels (Ingénieurs spécialisées, chefs de projet, scrum master, product owner, analystes…).

Responsabilités :

• Mettre à disposition les données issues du cluster HDFS (monitoring des KPI, création des nouveaux KPI)
• Assurer le bon fonctionnement des applicatifs (bug, correctif, contrôle des volumes)
• Assurer la mise en œuvre des politiques de sécurités et de sauvegarde
• Assurer l’écriture pour les déploiements applicatifs
• Assurer la gestion des utilisateurs et des règles de gestion du Datalake
• Assurer le fonctionnement du déploiement continu avec GitLab

Qualifications :

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent de niveau Bac+5. Vous justifiez idéalement d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire.

Autonome, dynamique et proactif, vous avez de bonnes capacités d’analyse et de pédagogie.

Avantages :

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse.
• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût.
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus).
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation.
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité.
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.