Le Groupe EUROFINS (6,515 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024 et figurant parmi
les valeurs les plus performantes d’Europe depuis 20 ans, avec plus de 900 laboratoires répartis dans 62 pays et 62 000 collaborateurs) est l’un des leaders mondiaux sur le marché des services bio-analytiques. La division ‘‘Clinical Diagnostics’’ d’EUROFINS contribue au bien-être et à la santé de tous en fournissant à ses clients des services d'analyse et de conseil de haute qualité.
Eurofins Biologie Médicale est le réseau de laboratoires de biologie médicale en France métropolitaine et Guyane de Clinical Diagnostics France.
Les 250 laboratoires qui composent le réseau réalisent quotidiennement des dizaines de milliers de tests de biologie médicale.
La mission d’Eurofins Biologie Médicale et de ses plus de 2 500 collaborateurs est de proposer jour après jour une offre de soins de qualité :
Eurofins Biologie Médicale travaille étroitement avec Eurofins Biomnis pour la réalisation de l'ensemble de ses analyses spécialisées et propose ainsi un catalogue exhaustif avec les examens de biologie médicale les plus innovants et à la pointe de la technologie.
Nous recherchons un.e coursiè.re afin de rejoindre, en CDD de remplacement, l'équipe de notre laboratoire de Paimpol.
Conditions d'emploi :
Temps plein : 35h hebdomadaires en moyenne.
Salaire : à partir de 1 802.29 € brut / heure.
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 27/04/2025.
Profil recherché :
Vous savez faire preuve de sérieux, de rigueur, de ponctualité et d'une présentation impeccable.
Votre patience et votre esprit d'équipe font de vous un.e collègue de travail sur lequel/laquelle on peut compter.
Vous disposez d'un certificat de vaccination à jour (DT Polio) et d'un permis B de plus de 2 ans.
Eurofins Labazur Bretagne est engagé dans une politique en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée.
Processus de recrutement :
- Etude des candidatures reçues : étape de présélection.
- Sélection des candidatures pour un entretien téléphonique RH.
- En fonction des résultats des entretiens téléphoniques, sélection des candidatures pour un entretien en présentiel avec le/la manager.
Avantages entreprise :