Coordonnateur(trice) du Développement des Affaires/ Business Development Coordinator

MT Canada est une division d’Eternity Systems, un leader mondial dans la désinfection des caisses réutilisables pour l’industrie alimentaire. Notre emplacement de Boucherville est une nouvelle entreprise pour nous, spécialisée dans le lavage de bouteilles.

Responsabilités principales

1. Le Coordonnateur(trice) du développement des affaires contribue à l’acquisition de nouveaux clients par le biais de canaux entrants et sortants, au développement et à la mise en œuvre de stratégies visant à attirer des clients potentiels, ainsi qu’au maintien de relations solides avec les partenaires de l’industrie.
2. Il ou elle agit comme premier point de contact pour les demandes des clients, assurant des réponses rapides et professionnelles.
3. La gestion des comptes clients comprend le maintien de la communication, l’assurance de la satisfaction et la liaison entre les clients et les équipes internes.
4. Les responsabilités incluent également la préparation et l’envoi de devis, la gestion de la facturation et le suivi des paiements.
5. L’élaboration et la mise en place de processus et documents standardisés contribuent à l’efficacité des activités de développement des affaires.
6. Le Coordonnateur(trice) du développement des affaires assiste dans la mise en œuvre de stratégies de vente créatives, l’analyse des tendances du marché et l’adaptation des approches pour favoriser la croissance commerciale.
7. L’intégration des nouveaux clients, de la prise de contact initiale jusqu’au lancement opérationnel, est une responsabilité clé.
8. Cela comprend l’appui aux activités opérationnelles liées au démarrage de nouveaux clients et sites.
9. Le Coordonnateur(trice) du développement des affaires soutient également les projets de développement, en collaborant avec les parties prenantes internes et externes pour assurer une exécution harmonieuse.
10. La participation à des associations professionnelles et à des événements de réseautage permet de maintenir et d’accroître la présence de l’entreprise dans l’industrie.
11. Il ou elle représente l’entreprise lors des salons professionnels, aide à l’organisation de kiosques et promeut les services offerts.
12. La réalisation d’études de faisabilité pour de nouvelles opportunités d’affaires, l’identification de marchés potentiels et le soutien aux initiatives d’innovation contribuent à l’expansion de l’entreprise.
13. L’appui aux ouvertures de nouveaux sites de production assure une transition fluide et une efficacité opérationnelle.
14. La collaboration avec l’équipe marketing permet d’aligner le développement des affaires avec les initiatives promotionnelles et l’image de marque de l’entreprise.
15. Le suivi des activités de développement des affaires, l’analyse des indicateurs clés de performance et la production de rapports de progression font également partie des responsabilités.

Qualifications:

1. Un baccalauréat en administration des affaires, en marketing ou dans un domaine connexe est préférable, ainsi qu’une expérience en développement des affaires, en ventes ou dans un rôle similaire.
2. Excellentes compétences en communication, en organisation et en relations interpersonnelles sont essentielles, ainsi que la capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
3. La maîtrise des logiciels CRM et de la suite Microsoft Office est un atout, tout comme de solides compétences analytiques et en résolution de problèmes.
4. Une expérience dans l’industrie du lavage de bouteilles, du recyclage ou du nettoyage industriel est un avantage, ainsi qu’une bonne connaissance des tendances du marché et du paysage concurrentiel.
5. Le candidat idéal est autonome, adaptable et capable de travailler de manière indépendante tout en collaborant avec une équipe.
6. Un permis de conduire valide est requis pour ce poste.

Langues :

• La maîtrise du français est obligatoire et la connaissance de l’anglais est souhaitable.

Conditions de travail:

Ce poste peut nécessiter des déplacements pour des rencontres avec des clients, des salons professionnels et des visites de sites. Des horaires flexibles peuvent être requis pour répondre aux besoins des clients et aux échéances des projets. L’environnement de travail est dynamique et exige une capacité d’adaptation rapide.

Nous offrons :

• Programme d’avantages sociaux de l’entreprise, incluant santé, soins dentaires et vision.
• Programme d’aide aux employés.
• Structure de bonus.
• Participation différée aux bénéfices, commençant à la date d’embauche !