Coordinateur social (H / F) CDI – Paris Secteurs nord / EST

Depuis plus de 30 ans, pour répondre à l’exclusion et à l’isolement, Habitat et Humanisme Ile-de-France, acteur de l’économie sociale et solidaire, agit au sein du Mouvement Habitat et Humanisme en faveur du logement et de l’insertion.

Forte de ses 120 salariés et de ses 650 bénévoles, l’association développe des solutions d’habitat et d’accompagnement innovantes et gère pour le compte de la Foncière d’Habitat et Humanisme et de propriétaires solidaires (particuliers ou institutionnels) près de 1650 logements en diffus, en petits collectifs ou en résidences (pension de famille, résidence sociale, foyer de jeunes travailleurs), répartis sur les 8 départements franciliens.

Pour renforcer son Service Accompagnement Social Secteur Nord / Est, la Direction territoriale de Paris qui compte 25 salariés et 110 bénévoles, gère 640 logements et accompagne plus de 400 familles - dispositif Louez Solidaire, résidences sociales, petits collectifs, logements diffus – recherche un Coordinateur Social (H / F).

Vous appréciez le travail en équipe, vous souhaitez vous impliquer dans des projets sociaux innovants et rejoindre une association en pleine croissance.

Responsabilités :

• Mettre en œuvre auprès des ménages en logement temporaire des mesures d’Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL) en mobilisant les différents leviers d’action de l’ASLL.
• Articuler ses missions et ses interventions avec celles des gestionnaires locatifs et des bénévoles d’accompagnement.
• Apporter son expertise lors des réunions d’équipe avec les bénévoles d’accompagnement.
• Soutenir une équipe de travailleurs sociaux sectorisés dans l’appropriation des dispositifs et des domaines d’accompagnement.
• Contribuer aux objectifs de la Direction territoriale et être force de proposition pour développer la qualité de l’accompagnement social.
• Contribuer à la programmation et à la préparation des réunions d’équipe.
• Contribuer à l’élaboration des bilans d’activités (recueil de données, reporting, production d’analyses qualitatives et quantitatives).
• Contribuer à la coordination des actions collectives de l’Ecole du locataire et du Plan territorial numérique.
• Représenter l’association dans les instances de travail partenariales internes et externes.

Niveau de formation :

• Diplôme d’état d’Assistant de Service Social / Educateur Spécialisé / Conseiller en Economie Sociale et Familiale.
• 3 à 5 ans minimum d’expérience en ASLL.
• Expérience de la coordination sociale souhaitée.

Compétences requises :

• Expertise technique en ASLL.
• Capacité à développer une connaissance fine du territoire.
• Maitrise des techniques d’animation collectives socio-éducatives.
• Maitrise des outils bureautiques et collaboratifs.
• Utilisation de progiciels de gestion spécifiques.

Savoir-être :

• Aisance dans la communication orale et écrite.
• Capacité d’analyse et de synthèse.
• Capacité à proposer et à prendre des initiatives.
• Sens de l’écoute et de la pédagogie.
• Curiosité et ouverture d’esprit.
• Savoir adapter son discours en fonction des interlocuteurs.

Conditions :

• Contrat de travail à durée indéterminée à pourvoir immédiatement.
• Statut agent de maîtrise.
• Rémunération annuelle brute entre 36 000 et 37 000 euros.
• Bureaux basés au 3 cours du Triangle 92800 Puteaux.
• Déplacements fréquents sur le secteur d’intervention.
• Permis B obligatoire.

Autres éléments :

• 25 jours de congés payés + 15 jours de RTT.
• Accord de télétravail après 3 mois d’ancienneté.
• Mutuelle d’entreprise prise en charge par l’employeur à 62 %.
• Frais de transport pris en charge par l’employeur.
• Frais de repas avec titres-restaurant pris en charge par l’employeur.
• Accès à un restaurant inter-entreprise.
• Qualité de vie au travail avec accès à une salle de sport.