Contrôleur de gestion

À propos de FONDATION DE L'ARMEE DU SALUT

Présente en France depuis 1881, l'Armée du Salut est plus qu’une simple organisation caritative. A travers la Fondation, nous trouvons le prolongement social des valeurs spirituelles et humanistes de l'Armée du Salut. Elle met son engagement et sa compétence au service de tous ceux qui souffrent. Prévention, aide à la réinsertion, secours d'urgence la mission de la Fondation de l'Armée du Salut est globale.

La Fondation Armée du Salut intervient principalement dans le domaine de l’action sociale et médico-sociale, de la protection et l’accompagnement de l’enfance et de l’adolescence, du soin, du handicap ou de la dépendance et du secours/aide alimentaire. Plus de 200 établissements et services présents dans 11 régions et 2 800 salariés sont au service des personnes fragilisées.

Travailler pour la Fondation de l'Armée du Salut, c'est contribuer à une mission qui a du sens et évoluer dans un environnement où vous pouvez monter en compétences et vous professionnaliser.

Le poste

Placé directement sous l’autorité et la responsabilité hiérarchique de la directrice financière adjointe en charge de la finance opérationnelle, le contrôleur de gestion prendra en charge les actions suivantes :

1. Pilotage financier des établissements de son portefeuille : process budgétaire, suivi budgétaire, mise en œuvre des plans de remédiation en tenant compte de l’évolution du contexte économique général, analyse financière, accompagnement financier des directeurs d’établissements ;
2. Contrôle et préconisations des éléments financiers et budgétaires (en lien avec les comptables) pour notamment les EPRD, ERRD, CA, budgets, CPOM ;
3. Participation à la clôture des comptes et validation des comptes rendus financier et documents à transmettre aux financeurs ;
4. Rencontres périodiques avec les directeurs d’établissements sur un périmètre défini d’établissements, avec déplacements en établissements selon les besoins ;
5. Elaboration et contrôle des programmes d’investissement (P.P.I.), et recommandations ;
6. Veille au respect des procédures de la Fondation ;
7. Participation aux dialogues de gestion avec les directeurs d’établissement et les financeurs ;
8. Organisation en collaboration avec les Directeurs d’établissement la mise en œuvre des revues opérationnelles ;
9. Coordination de l’activité du secteur (Inclusion, jeunesse, dépendance, handicap) ;
10. Reporting de l’activité ;
11. Cette liste est non exhaustive et le poste est susceptible d’évoluer dans le temps.

Profil recherché

Profil recherché

1. Formation type Master Bac+4 ou Bac+5 avec une expérience d’au moins 15 ans en contrôle de gestion. Une expérience dans le monde associatif est souhaitée.
2. Capacité managériale reconnue (direct et transverse).
3. Maîtrise indispensable des outils informatiques (Excel, Word et Power Point).
4. La connaissance de ComptaFirst (Cegi) est un plus.

Qualité et compétence

1. Polyvalence, rigueur, pédagogie et persévérance.
2. Forte capacité d’adaptation et d’autonomie.
3. Force de proposition.
4. Aptitude à présenter un travail structuré, clair et concis.
5. Être en mesure de tenir les échéances dans un environnement fluctuant.
6. Travail en équipe, capacité de travailler sur des projets transverses, en collaboration avec les autres directions de la Fondation.
7. Gestion de projet.