We are a community of solvers combining human ingenuity, experience and technology innovation to help organisations build trust and deliver sustained outcomes.
Education (if blank, degree and/or field of study not specified)
Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred:
Line of Service: Advisory
Industry/Sector: Not Applicable
Specialism: Platform Engineering & Architecture
Management Level: Manager
Job Description & Summary
La transformation Cloud est un accélérateur d’industrialisation, d’agilité et d’innovation pour les entreprises.
Au sein de la branche Consulting, l’équipe Cloud Transformation de PwC France a pour mission d’accompagner la transformation Cloud de nos clients. Pour cela, notre organisation repose sur les quatre compétences cloud suivantes:
Cloud Business Solution pour accélérer la transformation digitale en bénéficiant des solutions cloud permettant de répondre aux enjeux métiers.
Cloud Strategy & Transformation pour leader les transformations technologiques d’ampleur.
Cloud Technologies Architecture & Migration pour définir l’infrastructure et l’architecture cloud de demain.
Cloud Solution Architecture & Integration pour concevoir des APIs et développer des micro services.
Les métiers autour du Cloud, au sein de PwC France, vous permettent également de bénéficier d’un environnement stimulant et enrichissant :
Des sujets concrets et impactants: vous utiliserez des technologies innovantes et variées, et des grands fournisseurs cloud (AWS, Azure, GCP, S3NS, OVH Cloud…) pour résoudre des problématiques à fort impact pour nos clients et notre société.
Une montée en compétence grâce à des formations et certifications sur les technologies cloud des grands hyperscaleurs.
Une marque forte, inspirant confiance, à la réputation d’excellence.
Un environnement de travail international, auprès d’experts reconnus au sein d’équipes à taille humaine et dans des secteurs d’activités divers (Energy & Utilities, Aerospace & Defense, Retail & Consumers, Luxury goods, Banking & Financial markets…).
Description du poste & résumé
Au sein de l’équipe Cloud Transformation de PwC France, vous apportez votre expertise ainsi que vos compétences managériales sur le volet Cloud Technologies Architecture & Migration.
Ce que vous pouvez attendre de la mission (votre rôle) :
Intervenir sur des missions de conseil en Cloud Technologies Architecture & Migration.
Comprendre les enjeux business et l’environnement techniques complexes de nos clients les poussant à migrer vers le cloud. Ces enjeux étant l’obsolescence informatique ou cyber, le gain en agilité métier permettant de réduire le Time to Market, l’efficacité opérationnelle, l’optimisation des coûts ou de l’impact environnemental.
Intervenir dans le cadre de transformations technologiques majeures impliquant la migration de workload déployés dans des Datacenters vers le Cloud, à la migration intra Cloud.
Intervenir sur des missions de la stratégie à l’exécution, traversant les phases de stratégie, blueprint, suivies de la conception des architectures haut niveau (HLD) ainsi que la stratégie de déploiement et d’automatisation (IaC, CM, DevOps) pour déployer l’infrastructure et la préparer pour son passage en conditions opérationnelles.
En tant que Manager :
Vous fournirez une approche disciplinée pour les opérations quotidiennes associées aux projets de transformation Cloud.
Vous serez responsables de la production des livrables dans le respect des engagements & planning convenus avec nos clients et du niveau d’excellence requis par PwC.
Vous animerez l’équipe qui vous sera confiée dans le cadre de votre projet : gestion des planning, suivi et avancement des tâches, saisie des temps.
Vous traiterez les sujets back-office associés aux projets qui vous sont confiés notamment leur suivi administratif et financier.
Vous êtes garants de la relation client dans le cadre de l’avancement du projet ou d’actions de business development en lien avec le partner associé engagé sur votre projet.
En tant que Manager, vous pourrez :
Bénéficier de la stratégie New Equation, et créer votre propre activité en mode start up interne.
Bénéficier également du soutien d’une communauté dynamique et expérimentée qui vous aidera à orienter votre carrière, afin que vous donniez toujours le meilleur de vous-même et puissiez libérer tout votre potentiel.
Évoluer dans un environnement performant et stimulant.
Ce que nous attendons de vous :
De formation Bac+5 minimum ingénieur généraliste ou ingénieur/master informatique.
Vous souhaitez travailler dans le monde du Cloud sur des technologies innovantes et mouvantes.
Vous avez entre 5 et 8 ans d’expérience en développement logiciel et architecture sur des systèmes complexes cloud (AWS, GCP, Azure), ainsi que dans l’accompagnement ou la gestion de projet informatique.
Vos compétences techniques :
Maîtrise des architectures Cloud sur un ou plusieurs hyperscalers (AWS, Google ou MS Azure) sur les couches infrastructures, réseaux (adressage IP, VPC/VNets, ) et sécurité.
Vous êtes certifié sur l’un des hyperscalers en tant que Solution Architect.
Maîtrise hands-on des solutions d’automatisation des déploiements : infrastructure as code (Terraform, Cloudformation, Chef provisioning etc.), configuration management (Chef, Ansible, etc.) et de release management (Jenkins, Azure DevOps etc.).
Connaissance des pratiques de mises en conditions opérationnelles des infrastructures couvrant les aspects supervisions, gestion des changements et incidents, CMDB.
Connaissance des technologies de monitoring cloud agnostic (eg. Dynatrace, Datadog, ELK, Grafana). Une expérience de déploiement d’une de ces solutions serait un plus.
Bonne connaissance des technologies cloud native et environnements de containerisation (docker, kubernetes).
Maîtrise des bonnes pratiques de gestion d’identité (IAM) et connaissances réseau (load balancing, proxy) et sécurité (SSL, SSO, chiffrement).
Connaissance de bases en optimisation financières des infrastructures Cloud (FinOps). Intérêt porté pour une consommation de l’IT responsable (GreenOps).
Vos soft skills:
Curiosité / envie d’apprendre.
Esprit d’équipe.
Communiquant.
Engagé.
Ces avantages que nous vous offrons :
Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day.
Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable.
Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…).
Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles.
Écosystème de santé pour trouver à qui parler, être écouté et aidé quelles que soient vos difficultés professionnelles ou personnelles.
Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal.
Mobilité interne et internationale possible à partir de 18 mois d’ancienneté.
Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux…
Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et plateforme Vantage de formation à la demande.
Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.