Consultant Alternant en Organisation et Management - Conformité et Risques - H/F

Ailancy Advisory est leader français du conseil en Stratégie Opérationnelle, Organisation et Management pour le secteur financier. Nos 300 collaborateurs accompagnent les plus grandes banques de détail, banques privées, banques d’investissement, sociétés de gestion, dépositaires et assureurs dans leurs projets stratégiques.

Notre ADN ? Une compréhension profonde des métiers de nos clients et de leur chaîne de valeur, une approche pragmatique, la capacité à imaginer et livrer des solutions concrètes avec la conviction que chez Ailancy Advisory, chacun contribue à son échelle aux transformations impactantes et durables de l'industrie financière.

Notre style ? Une approche surmesure, une proximité forte avec nos clients, la capacité à être sérieux sans se prendre au sérieux en plaçant la bienveillance et la solidarité au quotidien entre chacun des membres de nos équipes.

Votre rôle :

Vos missions seront encadrées par des consultants expérimentés :

Vous participerez également au développement interne du cabinet et à nos travaux de recherche sur les sujets d’actualité de nos clients.

En collaboration avec votre tuteur, votre mission comprendra plusieurs volets :

1. Travaux « clients »
   • Réalisation et diffusion de la veille réglementaire : identification des sujets clés, analyse approfondie.
   • Préparation et participation aux comités de « veille » chez nos clients.
   • Rédaction de notes d’analyse ponctuelles à la demande du client.
2. Travaux « internes »
   • Réalisation de la veille réglementaire interne
   • Préparation et animation du comité de pilotage associé.
   • Participation aux réunions hebdomadaires d’équipe : rédaction du compte-rendu et suivi des actions.
3. Travaux transverses
   • Soutien aux missions ponctuelles demandées par les associés et les managers de l’équipe, notamment sur les points suivants :
   • Travaux de recherche et d’analyse
   • Préparation des mailings clients en lien avec nos offres
   • Appui à la rédaction des propositions commerciales
   • Appui temporaire en mission (en fonction des opportunités)
   • Contribution à l’organisation d’événements internes (séminaires...).

Votre profil :

Formation et spécialisation :

• Vous avez intégré une École de commerce ou d’ingénieur, ou une université de premier plan et vous intéressez aux enjeux du secteur financier ;

Parcours en alternance :

• Contrat en alternance (Master II – 12 mois).

Compétences techniques :

• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
• Bonne maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.

Qualités professionnelles et personnelles :

• Esprit logique, rigueur, et curiosité.
• Méthode, capacité de synthèse et d’organisation.
• Excellentes qualités rédactionnelles et pédagogiques.

Compétences relationnelles et comportementales :

• Excellent relationnel, sens du contact, grande capacité d’écoute et envie d’apprendre.
• Capacité à s’épanouir dans un environnement stimulant et collaboratif.
• Volonté d’apprendre et de se perfectionner en continu.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Ailancy Advisory est une entreprise à taille humaine où vous pourrez être force de proposition et apporter votre valeur ajoutée en proximité avec les Associés du cabinet.
• Nos locaux sont situés en plein cœur de Paris 8e.
• Nos afterworks sont plutôt cools… tout comme nos séminaires annuels.
• Nous avons une culture de la transparence dans la vie du cabinet comme dans la mesure de la performance, avec un accompagnement et une évaluation à l’issue de chaque mission.
• L’équilibre de vie de nos consultants est primordial : télétravail, charte sur le droit à la déconnexion…
• Tickets restaurant à hauteur de 12€ par jour et accès à la plateforme Edenred (cinéma, remises multisites...)
• Mutuelle et Prévoyance avec Alan à 65€, frais de transport à 50%
• 6 semaines de congés payés + environ 5 jours de RTT

Notre engagement RSE :

La politique de développement durable et sociétal d’Ailancy Advisory est inscrite dans la stratégie du cabinet fédérant nos collaborateurs et parties prenantes autour de 4 piliers :

• Environnement, Social et Droits de l’Homme, Ethique et Achats responsables.

Nous sommes labellisés par Ecovadis, certifiés Grennely et adhérents du Global Compact des Nations-Unies, nous publions chaque année une Communication sur le Progrès.

Le processus de recrutement et la gestion des ressources humaines encouragent la diversité et l’inclusion et garantissent l’équilibre entre vie privée et professionnelle.

Ailancy Advisory s’engage en réalisant des actions solidaires :

• Now Komeet (Plateforme d’intermission solidaire) : Nous permettons à nos collaborateurs lors de périodes d’intercontrat de faire du mécénat de compétences et de participer à des projets associatifs.
• Les joyeux recycleurs : nous donnons une seconde vie à nos déchets, renforçant ainsi notre engagement pour une économie circulaire.
• Cœur de Forêt : nous contribuons activement à la préservation de la biodiversité et au reboisement pour protéger les écosystèmes de demain.

Notre processus de recrutement :

1. Un 1er entretien d’une heure pour faire connaissance, comprendre votre parcours et vos motivations.
2. Un 2ème entretien autour d’une étude de cas, adaptée à votre niveau de séniorité.
3. Un dernier entretien avec un associé pour confirmer l’alchimie entre vous et Ailancy Advisory.

Informations :

• Date de début souhaitée : septembre/octobre
• Rémunération selon profil avec un intéressement attractif de 3%

Ailancy Advisory est signataire des chartes de la parentalité et de la diversité. Nous nous engageons à respecter la loi n° 2004-1486 du 30 décembre 2004 contre les discriminations et pour l’égalité des chances.

Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.