Conseiller Principal d'Éducation (CPE)

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État

Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Nature du contrat : Non renseigné

Expérience souhaitée : Débutant

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels 2000.00 à 2600.00 € / 12 mois brut/an. Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée.

• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible : Non

Compétences requises :

• Maîtrise de la langue française
• Fonctionnement du système éducatif, sociologie de l'éducation et des organisations, sciences de l'éducation
• Des programmes de prévention et de prise en charge du harcèlement en milieu scolaire
• Psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent, gestion des groupes et des conflits
• Organisation de l'enseignement, de la formation professionnelle et des procédures d'orientation des élèves
• Notions juridiques notamment les droits et obligations du fonctionnaire (déontologie) et de procédures disciplinaires et de signalements
• Maîtrise des outils de communication, des outils numériques et leurs usages
• Notion sur les facteurs, processus et prévention du décrochage scolaire

Profil recherché

• Coopérer au sein d'une équipe
• Contribuer à l'action de la communauté éducative
• Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école
• Travailler en équipe avec les autres membres de la communauté éducative

Niveau d'études minimum requis

• Niveau : Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.

Qui sommes-nous?

Conseiller le chef d’établissement et les membres de la communauté éducative.

Participer à l’élaboration d’une politique éducative d’établissement.

Contribuer à une citoyenneté participative et accompagner les élèves dans l’apprentissage de la citoyenneté.

Assurer le suivi pédagogique et éducatif individuel et collectif des élèves dans l’apprentissage de la citoyenneté.

Assurer des relations de confiance avec les familles ou les représentants légaux des élèves.

Organiser l’espace scolaire et la gestion du temps au sein de l’externat, de la demi-pension et de l’internat le cas échéant.

Contrôler l’assiduité des élèves.

S’assurer du respect du règlement intérieur.

Identifier les conduites à risque.

Contribuer au recrutement, organiser et superviser l'équipe de vie scolaire.

Organiser les conditions de vie des élèves dans l'établissement, leur sécurité et la qualité de l'organisation matérielle.

Garantir, en lien avec les autres personnels, le respect des règles de vie et de droit dans l'établissement.

Impulser et coordonner le volet éducatif du projet d’établissement.

Assurer la responsabilité de l’organisation et de l’animation de l’équipe vie scolaire.

Contribuer à la qualité du climat scolaire.